工傷精神損失費賠償
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工傷賠償精神損失費是沒有規(guī)定的。工傷賠償?shù)捻椖恐惺菦]有精神損失費的，但是可以通過當事人雙方的協(xié)商賠償精神損失費。精神損失賠償指的是因為當事人的人身權受到了侵害，使得其人格權益及身份利益受到了損害或者是遭受了精神的痛苦，受害人本人可以要求通過賠償金的方法對其救濟及保護。
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工傷精神損失費賠償標準根據(jù)工傷險得知，職工在工作期間發(fā)生安全事故的，應該按照工傷的范圍處理，用人單位要以工傷險的規(guī)定進行相應的賠償。由于工傷險中沒有精神損失賠償條款，所以用人單位不需要承擔這部分的費用。用人單位承擔醫(yī)藥費，還要承擔傷殘補助金，一次性就業(yè)補助金等。
2020.02.08 411 -
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工傷賠償有精神損失費嗎?工傷賠償沒有精神損失費。在工傷保險待遇中沒有精神損失費一說。工傷保險賠償屬于社會保障法的范疇，具有公法性質。勞動者遭受工傷事故，應當按照規(guī)定享受相應的工傷保險待遇，既然規(guī)定的工傷保險待遇中沒有規(guī)定精神損害賠償，就不能對用人單位提起工傷精神賠
2020.05.06 235
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工傷賠償精神損失費
工傷鑒定流程有三個步驟，分別是工傷認定，勞動能力鑒定和工傷職工應享有的待遇及救濟途徑。工傷認定申請即可由用人單位提出，也可由工傷職工或者其直系親屬、工會組織提出。申請人不同，申請的先后順序也不同。用人
2022-08-12 15,340 -
精神損失賠償標準，精神損失賠償標準，精神損失費賠
精神賠償解釋》規(guī)定了三種不同精神損害撫慰金賠償； （1）對于造成死亡的，應當賠償死亡賠償金； （2）對于造成殘疾的，應當賠償殘疾賠償金； （3）對于侵害人身，沒有造成死亡殘疾后果的，應當賠償精神撫慰金
2022-07-09 15,340 -
工傷精神損失賠償
工傷賠償項目中沒有精神損失費； 職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病進行治療，享受工傷醫(yī)療待遇 工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認，可以安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助
2022-08-10 15,340 -
工傷賠償標準，精神損失費
工傷不支持精神損失費的補償?！豆ｋU條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級
2022-04-24 15,340
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精神損失費賠償標準根據(jù)《精神賠償解釋》所規(guī)定的三種不同精神損害撫慰金賠償標準： 1、導致受害人死亡的，應該賠償死亡賠償金； 2、導致受害人殘疾的，應該賠償殘疾賠償金； 3、針對侵害人身，但未造成死亡或者殘疾后果的，應該賠償其精神撫慰金，通常公民的生命權、健康
6,654 2021.03.24 -
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工傷賠償能要求精神損失賠償嗎工傷保險相關法律并沒有將精神賠償列入工傷保險待遇，由于工傷保險待遇與精神損害撫慰金的法律性質和功能不同，對工傷事故損害賠償案件不能主張精神損害撫慰金，應按照《工傷保險條例》的相關規(guī)定享受相應的工傷保險待遇。精神損害賠償是指自然人因其人身權受
1,317 2022.04.17 -
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人身損害精神損失費賠償標準公民身體權、健康權遭受輕微傷害，不支持賠償權利人的精神撫慰金請求；公民身體權、健康權遭受一般傷害沒有構成傷殘等級的，精神撫慰金的數(shù)額一般為1000元至5000元；公民身體權、健康權遭受的傷害已經(jīng)構成傷殘等級，精神撫慰金的數(shù)額可以結合受害人的
3,028 2022.04.17
