工傷鑒定下來了能辦離職嗎？需要注意什么
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工傷鑒定下來了能辦離職，需要明確一次性傷殘補助金是在職的時候就可以領取，而一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金是在離職的時候才能得到。
工傷鑒定： 1、單位自事故傷害發(fā)生之日起30日內，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請，如果單位未按規(guī)定提出工傷認定申請的，勞動者自己也可以在事故傷害發(fā)生之日起1年內，直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請; 2、社會保險行政部門應當自受理工傷認定申請之日起60日內作出工傷認定的決定，并書面通知申請工傷認定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。
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工傷鑒定需要幾天才能下來工傷鑒定結論出具的時間為六十日到九十日。設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會應當自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內作出勞動能力鑒定結論，必要時，作出勞動能力鑒定結論的期限可以延長30日。
2020.08.20 185 -
職工工傷鑒定結果下來后要怎么辦工傷鑒定的結果下來之后，就是按照鑒定的結果計算金額了。首先對于向社保局申請工傷待遇的，需要向其提交傷殘鑒定以及工傷認定書，醫(yī)療發(fā)票等一些資料。因為治療工傷的康復費用和治療費用，可以按規(guī)定從工傷保險中支付的。
2020.08.31 135 -
工傷鑒定下來后需要多久能做傷殘鑒定申請工傷勞動能力鑒定鑒定的時間是在確認為工傷后，根據(jù)治療情況傷情穩(wěn)定后，就可以馬上申請能力鑒定鑒定鑒定。一般情況下是工傷認定后馬上就做，但是如果勞動者的傷情穩(wěn)定還沒有穩(wěn)定，那么就要等到傷情穩(wěn)定后再申請。如果傷情沒有穩(wěn)定就申請勞動能力鑒定，要
2020.09.03 170
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工傷鑒定出來了怎么辦，需要注意哪些
沒有工傷鑒定，只有工傷認定和勞動能力鑒定。 自已看一下《工傷保險條例》和《工傷認定辦法》，該怎么辦全套辦法都有了上面的要求去做就行了。都要經過工傷認定，勞動能力鑒定，最后按傷殘等級確定補償。如果你想
2022-08-03 15,340 -
工傷鑒定沒下來，能辭職嗎？
【法律意見】員工受傷，已經認定為工傷之后，在員工傷情穩(wěn)定時是可以申請勞動能力鑒定判定傷殘等級的。和是否辭職并沒有直接關系。
2022-07-09 15,340 -
工傷鑒定沒下來離職怎么辦
工傷鑒定沒有下來之前，傷者就只是能享受醫(yī)療費報銷和治療期間的停工留薪待遇。評上傷殘等級之后，傷者離職的話，可以享受一次性傷殘補助金、一次性就業(yè)補助金和一次性醫(yī)療補助金，傷情嚴重的可以申請護理補助金等。
2022-03-09 15,340 -
工傷鑒定下來了，不離職還有賠償嗎
工傷鑒定下來了。不離職還有賠償。不解除或終止勞動關系，可享受以下賠償待遇： 醫(yī)療費用：根據(jù)醫(yī)療機構的發(fā)票確定。 停工留薪期工資：期間按原工資福利支付。原工資指的是前12個月的平均工資。 住院期間護理費
2022-03-24 15,340
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01:06
去做工傷鑒定需要帶什么資料去做工傷鑒定需要帶的資料： 1、工傷職工身份證或社?？?； 2、《工傷認定決定書》； 3、有效的診斷證明； 4、檢查、檢驗報告等完整病歷材料； 5、其它材料。 因工傷殘職工在醫(yī)療終結后應攜帶資料，到當?shù)厣绫C構申請傷殘等級評定。鑒定辦對鑒定者
2,782 2022.04.17 -
01:04
工傷后離職了還能賠嗎工傷后離職了還能賠。如果已經認定工傷，是可以得到包括一次性賠償和工資賠償。首先，工傷自愿離職之后有就業(yè)補助金，工傷本來就有賠償，就算自愿離職公司也要賠償?shù)?，一共分四級傷殘，一級傷殘賠償27個月的本人工資，二級傷殘是25個月的本人工資，三級傷
3,769 2022.05.11 -
01:08
工傷賠償要多久能賠下來工傷賠償一般是需要一年左右才能夠拿到手中的。但這一年的時間只是作為大概的參考，因為無法確認在工傷認定和申請工傷賠償?shù)倪@些環(huán)節(jié)當中可能還會發(fā)生爭議的。從單位或個人申請之日算起，勞動部門15日內審核材料，60日內作出工傷認定，20日內送達，按規(guī)
4,423 2022.04.15
