山西省工傷保險條例規(guī)定的工傷范圍是怎么的
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中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織的職工和個體工商戶的雇工，均有依照本條例的規(guī)定享受工傷保險待遇的權利。
中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶應當依照本條例規(guī)定參加工傷保險，為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險費。
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山西省工傷保險怎么辦領取社會保險登記表，填寫表內(nèi)各欄加蓋公章。提供本單位有效工商營業(yè)執(zhí)照、地稅登記證附本復印件，企業(yè)代碼證、法人身份復印件。將本單位參保人員按（在職職工增減異動明細表）各欄要求填寫準確。
2020.07.25 284 -
工傷保險條例的覆蓋范圍有什么工傷保險條例的覆蓋范圍有包括中華人民共和國境內(nèi)的企業(yè)、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶，且需要為本單位全部職工或者雇工繳納工傷保險費。
2020.08.16 169 -
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山西省工傷保險條例規(guī)定的工傷范圍是怎樣的
根據(jù)法律規(guī)定，山西省工傷保險條例的范圍也包括了上下班途中，在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍以及配偶、父母、子女居住地的合理路線均可認為是“上下班途中”。本案中，孫某下班后雖然沒有
2022-06-18 15,340 -
山西省工傷保險條例
根據(jù)法律規(guī)定，山西省工傷保險條例的范圍也包括了上下班途中，在合理時間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍以及配偶、父母、子女居住地的合理路線均可認為是“上下班途中”。本案中，孫某下班后雖然沒有
2022-06-13 15,340 -
工傷保險條例規(guī)定的工傷范圍是什么
（一）按照《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，工傷主要有以下類型： 1.1在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； 1.2工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷
2022-03-14 15,340 -
工傷保險條例的工傷范圍是怎樣規(guī)定的？
第十四條職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在
2022-04-03 15,340
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工傷賠償范圍及標準工傷賠償包括：傷殘津貼補助加一次性傷殘津貼補助金，其中傷殘津貼補助標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%，五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%
3,933 2022.04.17 -
01:12
工傷保險和意外險的區(qū)別工傷保險與意外險在性質(zhì)、目的、法律關系、保障范圍、繳費方式等方面存在不同。工傷保險是國家社會保險的一種，具有強制性，用人單位必須按照規(guī)定為員工參保，而意外險屬于商業(yè)保險，保險方與被保險方之間是完全自愿的契約關系。具體來說，目的方面，工傷保險
4,086 2022.05.11 -
00:59
工傷保險理賠流程是怎樣第一，用人單位應當從發(fā)生工傷事故的一個月內(nèi)向勞動行政部門提交工傷認定申請。第二，由辦理的社會保險機構(gòu)對工傷事故進行鑒定，查明是否屬于工傷賠償?shù)姆秶畠?nèi)。第三，工傷鑒定是根據(jù)申請認定的職工確定是工傷的基礎上，等待醫(yī)療完結(jié)或者醫(yī)療期滿后，由縣級
3,734 2022.04.15
