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沒買社保能辦理工傷認定嗎

2022-10-09 08:13

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2022-10-09回復(fù)

專業(yè)分析:

需要賠償。根據(jù)《勞動合同法》第四十七條:經(jīng)濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償。單位必須給在職員工辦理社保,社保是法定的,《社會保險法》第八十四條規(guī)定: 1、用人單位不辦理社會保險登記的,由社會保險行政部門責令限期改正; 2、逾期不改正的,對用人單位處應(yīng)繳社會保險費數(shù)額一倍以上三倍以下的罰款; 3、對其直接負責的主管人員和其他直接責任人員處五百元以上三千元以下的罰款。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

可以的。發(fā)生了工傷事故,用人單位肯定要負賠償責任的。勞動者要向勞動局申請認定工傷后才能享受工傷醫(yī)療待遇的。用人單位、工傷職工本人或其直系親屬、工會組織都有權(quán)向用人單位工傷保險統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請、登記。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

勞動者沒買社??梢怨J定,由用人單位支付工傷保險待遇。工傷認定是勞動行政部門依據(jù)法律的授權(quán)對勞動者因事故傷害(或者患職業(yè)病)是否屬于工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為,一般由用人單位提出。

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