什么情況下股東離開公司
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在股東辭去任職的公司職務(wù),以及簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,未注銷出資證明書等情形下,股東離開公司仍保持股份。根據(jù)《公司法》第七十一條第一款的規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條規(guī)定,依照本法第七十一條、第七十二條轉(zhuǎn)讓股權(quán)后,公司應(yīng)當(dāng)注銷原股東的出資證明書,向新股東簽發(fā)出資證明書,并相應(yīng)修改公司章程和股東名冊中有關(guān)股東及其出資額的記載。對公司章程的該項修改不需再由股東會表決。
《公司法》第七十一條第一款有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條依照本法第七十一條、第七十二條轉(zhuǎn)讓股權(quán)后,公司應(yīng)當(dāng)注銷原股東的出資證明書,向新股東簽發(fā)出資證明書,并相應(yīng)修改公司章程和股東名冊中有關(guān)股東及其出資額的記載。對公司章程的該項修改不需再由股東會表決。
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股東離開公司持有股份的情況有兩種,一種指:股東辭去公司內(nèi)部的職務(wù),例如董事、總經(jīng)理等,但股份并不產(chǎn)生改動。另一種指:股東簽定股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議后,但未處理工商變更掛號,名義上股份仍歸于該股東。如協(xié)議中,未有代為持股的規(guī)則,受讓人都可隨時要求出讓人處理變更掛號。
股東離開公司保持股份,有兩種情況。一種指,股東辭去公司內(nèi)部的職務(wù),例如董事、總經(jīng)理等,但股份并不發(fā)生改變。如股東不是因為這些公司內(nèi)部身份,而獲得股份的,在股東辭去上述職務(wù)后,仍可以保留股份,享受股東權(quán)利。另一種指,股東簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議后,但未辦理工商變更登記,名義上股份仍屬于該股東。如協(xié)議中,未有代為持股的規(guī)定,受讓人都可要隨時要求出讓人辦理變更登記。
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什么情況下公司召開股東會
以下情況下有限公司召開股東會: 1、公司章程規(guī)定的會議期限屆至?xí)r,按時召開定期會議; 2、代表十分之一以上表決權(quán)的股東,三分之一以上的董事,監(jiān)事會或者不設(shè)監(jiān)事會的公司的監(jiān)事提議召開臨時會議的,應(yīng)當(dāng)召開臨時會議。
2020.12.03 327 -
公司什么情況下有股東
公司在設(shè)立是無論什么情況都要有股東,公司分為有限責(zé)任公司和股份公司,有限責(zé)任公司股東人數(shù)要在50人以下,一人也可以成為有限責(zé)任公司的股東,自然人作為公司股東應(yīng)當(dāng)具備完全行為能力才能有效地進(jìn)行相關(guān)投資協(xié)議的簽訂,股東不能是公務(wù)員,股東具有連帶
2020.08.13 372 -
什么情況下有限公司召開股東會
股東大會分為股東年會和臨時股東大會。股東大會由董事會召集,股東年會每年召開一次。董事會或者執(zhí)行董事不能履行或者不履行召集股東會職責(zé)的,由監(jiān)事會或者不設(shè)監(jiān)事會的公司監(jiān)事召集和主持;監(jiān)事會或者監(jiān)事不召集和主持的,代表十分之一以上表決權(quán)的股東可以
2020.09.13 208
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什么情況下股東離開公司保持股份?
在股東辭去任職的公司職務(wù),以及簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,未注銷出資證明書等情形下,股東離開公司仍保持股份。根據(jù)《公司法》第七十一條第一款的規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條
2022-05-13 15,340 -
什么情況下股東離開公司保持股份
在股東辭去任職的公司職務(wù),以及簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,未注銷出資證明書等情形下,股東離開公司仍保持股份。根據(jù)《公司法》第七十一條第一款的規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條
2022-06-02 15,340 -
什么情況下股東會離開公司保持股份?
在股東辭去任職的公司職務(wù),以及簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,未注銷出資證明書等情形下,股東離開公司仍保持股份。根據(jù)《公司法》第七十一條第一款的規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條
2022-06-17 15,340 -
什么情況下股東要離開公司保持股份
在股東辭去任職的公司職務(wù),以及簽訂股份轉(zhuǎn)讓協(xié)議,未注銷出資證明書等情形下,股東離開公司仍保持股份。根據(jù)《公司法》第七十一條第一款的規(guī)定,有限責(zé)任公司的股東之間可以相互轉(zhuǎn)讓其全部或者部分股權(quán)。第七十三條
2022-06-20 15,340
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公司在什么情況下才能開除員工公司在員工出現(xiàn)工作錯誤、違法亂紀(jì)等情形時,才能開除員工。根據(jù)我國《勞動合同法》的規(guī)定,具體的情形包括:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;勞動者同時與其他用人單位建立
2,952 2022.04.17 -
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什么情況下會股權(quán)凍結(jié)有以下情況的,股權(quán)會被凍結(jié): 1、用股權(quán)做抵押的; 2、企業(yè)申請破產(chǎn)的; 3、股權(quán)有爭議的; 4、債務(wù)官司中,其他資產(chǎn)不足以償還債務(wù)的。 人民法院對股權(quán)采取凍結(jié)、拍賣措施時,被保全人和被執(zhí)行人應(yīng)當(dāng)是股權(quán)的持有人或者所有權(quán)人。被凍結(jié)
2,264 2022.05.27 -
00:58
公司什么情況下可以辭退員工根據(jù)勞動法的有關(guān)規(guī)定,公司在以下情況下可以合法辭退員工: 1、員工在試用期被證明不符合錄用條件的; 2、員工嚴(yán)重違紀(jì),違反單位的規(guī)章制度的; 3、員工嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害; 4、員工兼職對本職工作有嚴(yán)重影響或經(jīng)單位提出
19,328 2022.10.07