木工在工地上受傷手指斷裂怎么賠償。
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對于工地上受傷手指斷了按工傷賠償，其賠償?shù)臉藴手饕ǎ?1、醫(yī)療費； 2、康復費，需經(jīng)辦機構組織專家評定； 3、住院伙食補助費； 4、交通食宿費，實報實銷； 5、護理費，停工留薪期內(nèi)需要護理的，由所在單位負責。經(jīng)工傷職工或者其親屬同意，用人單位也可以按照本單位上年度職工月平均一人的標準支付護理費； 6、停工留薪工資； 7、輔助器具費； 8、傷殘待遇，主要包括： 支付一次性傷殘補助金；按月享受傷殘津貼； 9、一次性工傷醫(yī)療補助金和傷殘就業(yè)補助金。
手指肌腱斷裂工傷賠償標準如下：醫(yī)藥費仍然由用人單位全額墊付；工傷治療和康復期間的工資按原待遇發(fā)放以及護理費和住院伙食補足費用人單位承擔。
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木工在工地受傷怎么賠償當事人在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的，應當認定為工傷。職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照
2020.09.03 377 -
工地上班手指受傷怎么賠償上班手指受傷屬于工傷，如果進行評殘，一般評7-10級傷殘。根據(jù)《工傷保險條例》，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月本人工資，八級傷殘為11個月本人工資，九級傷殘為9個月本人工資，十級傷殘為7個月本人工資
2020.04.20 348 -
工地上手指受傷了怎么賠償1、事故發(fā)生后，向人力資源和社會保障局申請工傷認定，公司需要在事故發(fā)生的一個月內(nèi)申報，如果公司不申請，則工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認定申請； 2、如果經(jīng)過治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當向勞動能力鑒定委員申請勞動能力鑒
2021.04.20 772
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工地上手指斷裂怎么賠償
這屬于工傷的，至于賠償要看具體情況的，本案的處理方式有兩種，1、如果員工和單位之間有勞動合同，則員工的事故可以認定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動關系，也可
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在工地上工作受傷手指斷了怎么賠償
這屬于工傷的，至于賠償要看具體情況的，本案的處理方式有兩種，1、如果員工和單位之間有勞動合同，則員工的事故可以認定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動關系，也可
2022-02-21 15,340 -
在工地上手指受傷骨裂了要怎么賠償
【工傷九級】標準：16）一拇指末節(jié)部分1/2缺失；17）一手食指2～3節(jié)缺失；18）一拇指指間關節(jié)功能喪失；23）骨折內(nèi)固定術后，無功能障礙者；【工傷十級】標準：6）一手指除拇指外，任何一指遠側(cè)指間關
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工地上左手小指斷裂工傷賠償多少
依您所述“在工地上上班左手小指斷了怎么賠償”的問題，為您做出如下回答和建議：一、及時申報工傷。用人單位應當自員工受傷之日起三十日內(nèi)為其申報工傷，用人單位不申報的勞動者本人及其近親屬或者所屬工會有權在一
2022-10-23 15,340
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在工地上班受傷骨折怎么賠償按照《工傷保險條例》在工地上班受傷骨折賠償?shù)膬?nèi)容如下：1，工傷醫(yī)療費，康復費；2，住院伙食補助費；3，輔助器具費；4，到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通，食宿費；5，停工留薪期工資；6，停工留薪期的護理費；7，生活護理費；8，一次性傷殘補助金；傷殘津
3,906 2022.04.17 -
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工人在工地上受傷怎么賠償,沒有合同在沒有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動關系。雖然沒簽訂勞動合同，但是只要證明存在事實勞動關系，依然可以按照工傷賠償標準賠償； 2、清楚工傷賠償標準。也就是需要清楚工傷保險待遇標準。一般是指，工傷職工
2,632 2022.05.11 -
01:07
工傷斷指賠償標準九級工傷賠償標準，根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定，賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些項目： 第1項是停工留薪期工資，這一項是由用人單位支付的。第2個是醫(yī)療費，醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進行賠償。第3個是一次性傷殘補助金，它的具體金額是員工的工資，員工的工
3,468 2022.04.17
