2019年工傷九級賠償標(biāo)準(zhǔn)
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九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)具體按工傷保險診療項目目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付?;锸逞a(bǔ)助費:由統(tǒng)一地區(qū)人民政府規(guī)定。交通、住宿費:發(fā)生在統(tǒng)一地區(qū)以外的醫(yī)生,由統(tǒng)一地區(qū)人民政府規(guī)定??祻?fù)治療費必須在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行治療,根據(jù)工傷保險診療項目目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)支付。工傷醫(yī)療期工資:工資福利待遇不變,不超過24個月。生活護(hù)理費:生活護(hù)理費按照生活完全不能自理,生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資的50%,40%或者30%,按月支付。輔助設(shè)備費:經(jīng)勞動力鑒定委員會確認(rèn),按照國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)從工傷保險基金支付。一次殘疾補(bǔ)助金:九級殘疾為九個月本人工資一次工作醫(yī)療補(bǔ)助金:九級殘疾為兩個月本人工資一次殘疾就業(yè)補(bǔ)助金:九級殘疾為八個月本人工資安家補(bǔ)助金:六個月統(tǒng)一地區(qū)上年度員工月平均工資(廣東省工作賠償標(biāo)準(zhǔn))。喪葬補(bǔ)助金:6個月統(tǒng)一地區(qū)上年度員工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。一次性工亡補(bǔ)助金:上一年度全國城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。下落不明供養(yǎng)親屬撫恤金:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。
《工傷保險條例》第37條
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工傷九級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)包括一次性傷殘補(bǔ)助金,數(shù)額為九個月的本人工資,解除勞動合同的,還需要賠償一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金,除此之外,還需要賠償醫(yī)療費、傷者住院期間的伙食補(bǔ)助費、生活護(hù)理費、工傷期間工資、交通食宿費等項目的費用。
因工傷致九級傷殘,可以獲得9個月本人工資的一次性傷殘補(bǔ)助金。若解除勞動關(guān)系可以享受一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。
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臨時工九級傷殘賠償標(biāo)準(zhǔn)2019
1、一次性傷殘補(bǔ)助金:九級傷殘為9個月的本人工資; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金:九級傷殘為2個月的本人工資; 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:九級傷殘為8個月的本人工資。
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九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):醫(yī)療費,包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用、住院伙食補(bǔ)助費、交通、食宿費、輔助器具費、停工留薪期工資、護(hù)理費,九級傷殘補(bǔ)助金為9個月的本人工資,勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,
2020.09.01 666 -
2019年工傷十級賠償標(biāo)準(zhǔn)
十級傷殘具體賠款數(shù)額并不確定,需要根據(jù)本人工資數(shù)額、受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入或者農(nóng)村居民人均純收入標(biāo)準(zhǔn)、醫(yī)療費等情況確定。具體賠償主要包括: 1、一次性傷殘補(bǔ)助金:7個月的本人工資; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘
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職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的,由工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金,標(biāo)準(zhǔn)為:七級傷殘為十三個月的本人工資,八級傷殘為十一個月的本人工資,九級傷殘為九個月的本人工資,十級傷殘為七個月的本人工資。七
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工傷待遇。包括:⑴醫(yī)療費:以醫(yī)療票據(jù)為準(zhǔn);⑵住院伙食補(bǔ)助費:住院天數(shù)×企業(yè)出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)(一般是12--40元)×70%;⑶護(hù)理費:醫(yī)院證明需要護(hù)理的天數(shù)×護(hù)理人員的日薪;⑷一次性傷殘補(bǔ)助金:勞動者
2022-03-26 15,340 -
2019九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)
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九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2019
工傷九級《工傷保險條例》規(guī)定:職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的享受以下待遇:(一)從工傷保險基金支付一次性傷殘補(bǔ)助金為8個月本人工資;(二)勞動合同期滿終止或者職工本人提出解除勞動合同,由用人單位按照各
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工傷九級賠付標(biāo)準(zhǔn)九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)為: 1、患有工傷的勞動者可以獲得醫(yī)療救助,包括醫(yī)療費、護(hù)理費、住院的伙食補(bǔ)助費等賠償。 2、患有工傷的勞動者還可以根據(jù)傷殘登記鑒定的結(jié)果獲得一次性的傷殘補(bǔ)助金。九級工傷可以獲得九個月工資的傷殘補(bǔ)助金。 3、九級工傷的勞動者
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工傷九級2020最新賠償標(biāo)準(zhǔn)九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)我國工傷保險條例的規(guī)定,賠償?shù)捻椖坑幸韵逻@些: 第一個項目是醫(yī)療費,醫(yī)療費的賠償要依據(jù)醫(yī)院的發(fā)票來進(jìn)行賠償。 第二個項目是一次性傷殘補(bǔ)助金,它的具體金額是員工的工資乘以9個月的乘積。 第三個項目是一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金,
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