教師工作調(diào)動后,工資能隨著崗位變動而變動嗎
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單位不能夠隨意變動職工的的崗位,單位變動職工工作崗位時(shí),需先同職工協(xié)商,取得一致意見后再變動。 《勞動合同法》第三十五條規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,能夠變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采用書面形式。 變更后的勞動合同文本由用人單位和勞動者各執(zhí)一份。 《勞動法》第十七條規(guī)定,訂立和變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則,不得違反法律、行政法規(guī)的規(guī)定。 勞動合同依法訂立即具有法律約束力,當(dāng)事人必須履行勞動合同規(guī)定的義務(wù)。
不能。依據(jù)勞動合同法的規(guī)定,用人單位與勞動者建立勞動關(guān)系后,就需要簽訂勞動合同,簽訂勞動合同是非常重要的,要約定勞動者的工作內(nèi)容、工資等。
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2020.12.15 985 -
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2020.02.05 287
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2022-03-03 15,340 -
單位能夠隨意變動職工崗位嗎
單位不能夠隨意變動職工的的崗位,單位變動職工工作崗位時(shí),需先同職工協(xié)商,取得一致意見后再變動。 《勞動合同法》第三十五條規(guī)定,用人單位與勞動者協(xié)商一致,能夠變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同,應(yīng)當(dāng)采
2022-05-16 15,340 -
單位問可以隨便變動員工工作崗位嗎
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2022-05-09 15,340 -
崗位變動,能降低員工工資嗎
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2022-10-16 15,340
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工作調(diào)動社保如何轉(zhuǎn)移到新單位工作調(diào)動的,社??梢灾苯愚D(zhuǎn)移到新單位。 勞動者因工作調(diào)動離開原單位的,勞動者在離職時(shí),應(yīng)當(dāng)由原單位在法定時(shí)間內(nèi)為勞動者辦理社會保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù),直接將社會保險(xiǎn)直接轉(zhuǎn)移到新單位,讓新單位繼續(xù)為勞動者繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),新單位招用勞動者后,應(yīng)當(dāng)在三
2,779 2022.05.11 -
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