機關(guān)錄用公務(wù)員應(yīng)當(dāng)考慮哪些條件
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機關(guān)錄用公務(wù)員應(yīng)當(dāng)考慮的條件有機關(guān)職能、編制限額、職位空缺、公務(wù)員錄用主管部門的意見；公務(wù)員錄用制度是指國家行政機關(guān)依據(jù)有關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和法定的程序，采用公開考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄取的辦法，將符合條件的人員錄用為公務(wù)員的制度。
《中華人民共和國公務(wù)員法》第三條公務(wù)員的義務(wù)、權(quán)利和管理，適用本法。 法律對公務(wù)員中領(lǐng)導(dǎo)成員的產(chǎn)生、任免、監(jiān)督以及監(jiān)察官、法官、檢察官等的義務(wù)、權(quán)利和管理另有規(guī)定的，從其規(guī)定。
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機關(guān)錄用公務(wù)員應(yīng)當(dāng)考慮的條件有機關(guān)職能、編制限額、職位空缺、公務(wù)員錄用主管部門的意見；公務(wù)員錄用制度是指國家行政機關(guān)依據(jù)有關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和法定的程序，采用公開考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄取的辦法，將符合條件的人員錄用為公務(wù)員的制度。
機關(guān)錄用公務(wù)員應(yīng)當(dāng)考慮的條件有機關(guān)職能、編制限額、職位空缺、公務(wù)員錄用主管部門的意見； 公務(wù)員錄用制度是指國家行政機關(guān)依據(jù)有關(guān)法律和法規(guī)的規(guī)定，按照一定的標(biāo)準(zhǔn)和法定的程序； 采用公開考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)錄取的辦法，將符合條件的人員錄用為公務(wù)員的制度。
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