應(yīng)該被判刑的懷了孕的婦女應(yīng)該怎么處理
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如果員工在孕期被非法辭退，勞動者可以要求繼續(xù)履行勞動合同或者要求賠償。用人單位在員工處在哺乳期內(nèi)是不能辭退的，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至哺乳期結(jié)束時終止。在滿一年的時候才可以通知她解除勞動合同。 《勞動合同法》第四十八條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。
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死囚懷孕了應(yīng)該怎么樣處理我國《刑法》規(guī)定：“犯罪的時候不滿十八周歲的人和審判的時候懷孕的婦女，不適用死刑?！薄缎淌略V訟法》也規(guī)定，人民法院在執(zhí)行死刑時，發(fā)現(xiàn)罪犯正在懷孕的，應(yīng)當(dāng)停止執(zhí)行，并且立即報請最高人民法院依法改判。人民法院在執(zhí)行死刑之前如果發(fā)現(xiàn)有下列情形之一
2020.04.08 109 -
判刑5年懷孕應(yīng)該怎么處罰判刑5年懷孕的話一般會監(jiān)外執(zhí)行。監(jiān)外執(zhí)行是指由于罪犯具有法律規(guī)定的某種情況而暫時變更刑罰執(zhí)行場所和執(zhí)行方式，在監(jiān)獄外執(zhí)行刑罰的一種刑罰執(zhí)行制度。
2020.10.12 194 -
孕婦打人應(yīng)該怎么處理孕婦打人造成嚴(yán)重后果的一般不予以拘留，可以采取取保候?qū)彙Ｈ”：驅(qū)?，是指偵查機關(guān)責(zé)令犯罪嫌疑人提供擔(dān)保人或交納保證金并出具保證書，保證其不逃避或妨礙偵查，并隨傳隨到的一種強制措施。它通常對犯罪較輕，不需要拘留、逮捕，但需要對其行動自由作一定限
2020.07.27 256
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孕婦被判死刑應(yīng)該怎么處理
審判的時候懷孕的婦女，不適用死刑《刑法》第四十九條，犯罪的時候不滿十八周歲的人和審判的時候懷孕的婦女，不適用死刑。審判的時候已滿七十五周歲的人，不適用死刑，但以特別殘忍手段致人死亡的除外。
2023-07-06 15,340 -
懷孕判刑是應(yīng)該怎么樣處理的
（1）處罰：第二百六十三條以暴力、脅迫或者其他方法公私財物的，處3年以上10年以下有期徒刑，并處；第二百六十九條犯盜竊、詐騙、，為窩藏贓物、抗拒抓捕或者毀滅罪證而當(dāng)場使用暴力或者以暴力相威脅的，依照本
2022-09-01 15,340 -
女方懷孕被家暴應(yīng)該怎么判刑
如果構(gòu)成輕傷，是有刑事責(zé)任的。根據(jù)刑法規(guī)定： （一）犯故意傷害罪，處3年以下有期徒刑、拘役或者管制。 （二）犯故意傷害罪，致人重傷的，處3年以上10年以下有期徒刑。 （三）故意傷害他人身體，致人死亡或
2023-06-29 15,340 -
女方懷孕應(yīng)該怎么處理
協(xié)議離婚是比較簡便而且容易處理的辦法，建議優(yōu)先考慮；如果確有必要，感情確實破裂，那么走訴訟途徑是下一步辦法，您可以將具體情況和安排意愿告訴我，為您逐步解答，如果您覺得必要，建議去聘請律師為您代理
2022-10-27 15,340
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00:46
被別人威脅了應(yīng)該怎么處理被別人威脅了，可以向公安機關(guān)報案，一般可以讓公安機關(guān)根據(jù)實際情況，來進行處理。具體情況如下： 1、威脅他人，敲詐勒索公私財物，數(shù)額較大或者多次敲詐勒索的，會構(gòu)成敲詐勒索罪。敲詐勒索罪通常會讓公安機關(guān)立案偵查，最后再交由法院審判，犯罪嫌疑人會
4,980 2022.04.17 -
01:52
被家暴了，應(yīng)該怎么辦無論是自己還是身邊的人遭受家暴后，第一要務(wù)是保護生命安全，并且注意保留證據(jù)。對于家庭暴力，應(yīng)該積極的采取措施，具體分為以下情況： 1、及時向居委會、村委會、婦聯(lián)組織、工作單位，尋求幫助或者調(diào)解?；蛘咴诒患冶r，直接向公安機關(guān)報警。將來訴訟離
4,768 2022.04.17 -
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懷孕期間被公司辭退了該怎么辦懷孕期間被公司辭退可以申請勞動爭議仲裁，要求回單位繼續(xù)工作，并且可以要求用人單位安排適合孕婦體質(zhì)的工作，不得降低工資。 公司不能僅以員工懷孕為由，要求解除與員工的勞動合同。如果用人單位以此為由辭退懷孕女員工構(gòu)成違法解除，勞動者有權(quán)要求繼續(xù)履
894 2022.06.15
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