職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法第四十八條是如何規(guī)定的?
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職業(yè)病鑒定書應當包括以下內(nèi)容：(一)勞動者、用人單位的基本信息及鑒定事由;(二)鑒定結論及其依據(jù)，如果為職業(yè)病，應當注明職業(yè)病名稱、程度(期別);(三)鑒定時間。鑒定書加蓋職業(yè)病診斷鑒定委員會印章。首次鑒定的職業(yè)病鑒定書一式四份，勞動者、用人單位、原診斷機構各一份，職業(yè)病鑒定辦事機構存檔一份;再次鑒定的職業(yè)病鑒定書一式五份，勞動者、用人單位、原診斷機構、首次職業(yè)病鑒定辦事機構各一份，再次職業(yè)病鑒定辦事機構存檔一份。職業(yè)病鑒定書的格式由衛(wèi)生部統(tǒng)一規(guī)定。
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《工傷保險條例》規(guī)定： 1.職工發(fā)生工傷事故或按職業(yè)病預防法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30天內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障部門提出工傷認定申請。 2.遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。 3.用人單位未按照規(guī)定提出工傷認定申請的，該職工或者其近親屬、工會組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
職工發(fā)生工傷事故或按職業(yè)病預防法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30天內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當延長。用人單位未按照規(guī)定提出工傷認定申請的，該職工或者其近親屬、工會組織自事故傷害發(fā)生之日或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起一年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。
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職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法第四條有什么新規(guī)定?
各地要加強職業(yè)病診斷機構能力建設，提供必要的保障條件，配備相關的人員、設備和工作經(jīng)費，以滿足職業(yè)病診斷工作的需要。
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職業(yè)病診斷與鑒定管理辦法第26條是怎么規(guī)定的?
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