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五險一金繳納基數(shù)是多少

2022-11-12 06:28

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專業(yè)分析:

五險一金是國家強制性的,以個人上年度月平均工資為基數(shù),各地可能略有不同,五險一金一個月大概是1500元左右,包括個人和單位繳納的。 五險包括:養(yǎng)老保險:個人交納8%,單位交納22%;醫(yī)療保險:個人交納2%,單位交納10%;失業(yè)保險:個人交納1%,單位交納2%;工傷保險、生育保險:只由用人單位交納,個人無需繳納。 一金包括:住房公積金:個人和單位按相同比例交納,比例為5一12%,由用人單位確定。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》第二條,國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權利。

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企業(yè)繳納五險一金的基數(shù)是: 五險和一金的基數(shù)是一樣的。 1、社會保險基數(shù)簡稱社?;鶖?shù): 是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。是按照職工上一年度1月至12月申報個人所得稅的工資、薪金稅項的月平均額來進行確定。 社會保險繳費基數(shù)是計算用人單位及其職工繳納社保費和職工社會保險待遇的重要依據(jù),有上限和下限之分,具體數(shù)額根據(jù)各地區(qū)實際情況而定。 2、繳費基數(shù)上限: 是指職工工資收入超過上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)300%以上的部份不計入繳費基數(shù); 繳費基數(shù)下限是指,職工工資收入低于上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)60%的,以上一年省、市在崗職工月平均工資算術平均數(shù)的60%為繳費基數(shù)。

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