商業(yè)保險賠償9級工傷多少錢
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勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定
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9級工傷除會賠付醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補助費、護(hù)理費、交通費、住宿費等外，還賠付一次性傷殘補助金9個月本人工資作為一次性傷殘補助金；如解除或終止勞動關(guān)系的，勞動者還可以享有一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。
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工傷9級賠償多少錢職工因工致殘被鑒定為九級傷殘的，賠償?shù)闹饕椖坑?，一次性傷殘補助金。一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘就業(yè)補助金、殘疾賠償金、醫(yī)療費、住院費、輔助器具費用、一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為9個月的本人工資；一次性工傷醫(yī)療補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金，
2020.09.01 199 -
工傷9級賠償多少錢具體的賠償金額受到工作地域、具體傷情以及個人的工資水平的影響。根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)，九級工傷可以賠償?shù)捻椖恐饕泄t(yī)療待遇、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金等。具體的金額受到具體傷情和員工工資這些因素的影響。九級傷殘一次性傷殘補助金為九
2022.04.12 1,486 -
9級工傷賠償多少錢？因工傷導(dǎo)致殘疾，經(jīng)勞動能力鑒定致殘等級為9級的，可以領(lǐng)取一次性傷殘補助金9個月本人工資，具體金額可以根據(jù)自己的收入狀況進(jìn)行計算。
2020.06.19 236
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工傷保險9級傷殘賠償多少錢
《工傷保險條例》第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇： (一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標(biāo)準(zhǔn)為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，
2022-07-17 15,340 -
工傷9級賠償多少錢
醫(yī)療費用：交通事故發(fā)生的治療費用和必然發(fā)生的治療費用。根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費、住院費等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。根據(jù)醫(yī)療證明或鑒定結(jié)論確定必然然發(fā)生的費用，可以和已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費一
2021-10-01 15,340 -
9級工傷賠償多少錢
沒有具體資料，無法計算工傷職工九級傷殘應(yīng)當(dāng)補償多少錢。根據(jù)《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條規(guī)定，工傷職工鑒定為九級傷殘的，享有以下待遇：1、治療工傷所需費用符合工傷保險
2022-03-14 15,340 -
工傷賠償9級多少錢
以下為工傷賠償9級多少錢問題的回答2017年九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)是：一、醫(yī)療費醫(yī)療費實報實銷，包括住院期間、康復(fù)訓(xùn)練期間、工傷復(fù)發(fā)期間的醫(yī)療費用。1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，情況緊急
2022-03-20 15,340
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二級工傷賠償多少錢因工傷事故導(dǎo)致的二級人體損害傷殘，除了實際支出的醫(yī)療費、住院伙食補助費、康復(fù)治療費等賠償，《工傷保險條例》還詳細(xì)規(guī)定了不同額度的賠償。如果是因工致殘被鑒定為二級傷殘的，保留勞動關(guān)系，退出工作崗位。并從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助
1,929 2022.04.17 -
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工傷九級要賠償多少錢根據(jù)2021年有效的《工傷保險條例》的規(guī)定，職工工傷九級傷殘的傷殘補助金為9個月的本人工資。也就是說，因本人工資的不同，工傷九級傷殘的補助金也不同，同時還要計算工傷醫(yī)療補助金等費用。本人工資計算的是，職工工傷前12個月平均月繳費工資。在司法
2,962 2022.04.17 -
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8級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)2021多少錢8級工傷的具體賠償標(biāo)準(zhǔn)，可以通過雙方當(dāng)事人的協(xié)商結(jié)果，以及向人民法院提起訴訟來決定。職工被認(rèn)定為八級傷殘后，可以先獲得一次性傷殘補助金。一次性傷殘補助金的具體金額，通常相當(dāng)于勞動者十一個月的工資。合同期滿，或者職工提出解除勞動、聘用合同的，
4,314 2022.04.17
