石家莊勞動(dòng)局現(xiàn)在工傷的社平工資是多少
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1、就石家莊工傷社平工資2018的回答如下職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 2、停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級(jí)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn),可以適當(dāng)延長(zhǎng),但延長(zhǎng)不得超過(guò)12個(gè)月。工傷職工評(píng)定傷殘等級(jí)后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。 3、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護(hù)理的,由所在單位負(fù)責(zé)。
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城鎮(zhèn)中等偏下收入家庭、新就業(yè)職工及外來(lái)務(wù)工人員,家庭人均月收入為2964元(含)以下。從市保障性住房管理中心獲悉,我市保障性住房申請(qǐng)條件進(jìn)一步放寬,城鎮(zhèn)中等偏下收入家庭、新就業(yè)職工及外來(lái)務(wù)工人員家庭人均月收入由2744元調(diào)整至2964元以下。
2020年石家莊市最低工資標(biāo)準(zhǔn):月最低工資標(biāo)準(zhǔn)各檔依次為1480元、1420元、1310元、1210元;對(duì)應(yīng)的小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)各檔依次為15元、14元、13元、12元。
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石家莊10級(jí)工傷應(yīng)該賠償多少
1、一次性傷殘補(bǔ)助金=本人工資X7個(gè)月; 2、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金,十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算; 3、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金:十級(jí)傷殘為每滿一年發(fā)給0.1個(gè)月本人工資,不滿一年的按一年計(jì)算; 4、其他費(fèi)用根
2020.06.07 352 -
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石家莊勞動(dòng)糾紛律師費(fèi)多少?
(一)按計(jì)時(shí)收費(fèi)方式收費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):200-3000元/小時(shí)。 (二)按計(jì)件收費(fèi)方式收費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn): 不涉及財(cái)產(chǎn)的民事、行政訴訟:3000-20000元/件 (三)涉及財(cái)產(chǎn)的民事、行政訴訟收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn):在收取基礎(chǔ)費(fèi)用1000-8000元的基礎(chǔ)上
2020.08.15 133
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石家莊工傷社平工資是怎樣的
1、就石家莊工傷社平工資2018的回答如下職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。 2、停工留薪期一般不超過(guò)12個(gè)月。傷情
2023-10-04 15,340 -
石家莊勞動(dòng)工傷律師費(fèi)用多少
(一)不涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的:2000元-30000元/件。 上下浮動(dòng)幅度:20% 但收費(fèi)額不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的,按爭(zhēng)議標(biāo)的額的以下費(fèi)率實(shí)行分段累計(jì)收費(fèi): 標(biāo)的額費(fèi)率 1
2023-05-26 15,340 -
石家莊最低工資是多少
石家莊月最低工資標(biāo)準(zhǔn)為1320元,每小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)為13元。 經(jīng)省政府批準(zhǔn),從2012年12月1日起調(diào)整全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)。本次調(diào)整后月最低工資標(biāo)準(zhǔn)各檔次分別為1320元、1260元、1150元、10
2021-03-11 15,340 -
石家莊最低工資水平
月標(biāo)準(zhǔn)4檔平均增長(zhǎng)162.5元,平均增幅12%月最低工資標(biāo)準(zhǔn)各檔依次為1480元、1420元、1310元、1210元河北省人力資源和社會(huì)保障廳發(fā)布消息,繼2012年12月1日上調(diào)之后,從2017年12
2022-05-16 15,340
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01:01
民政局一月工資多少民政局一月工資多少,是按照所在崗位和地區(qū)的不同而不同。在一線城市的普通崗位,民政局的員工工資在三千元左右;在二三線城市的普通崗位,民政局的員工工資在二千元左右;而一些縣城地區(qū),民政局的員工工資在一千五百元左右。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,公務(wù)員實(shí)行國(guó)
24,877 2022.04.17 -
01:08
勞動(dòng)工資拖欠多少可以訴訟勞動(dòng)工資拖欠多少都可以訴訟,但是在起訴前需要先申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的相關(guān)規(guī)定可知,用人單位拖欠工資的,勞動(dòng)者可以先與用人單位協(xié)商。協(xié)商不成的可以向調(diào)解組織申請(qǐng)調(diào)解。調(diào)解不成的,可以向用人單位所在地的勞動(dòng)爭(zhēng)議
2,630 2022.04.17 -
00:54
勞動(dòng)局不管拖欠工資怎么辦訴訟請(qǐng)求不涉及勞動(dòng)關(guān)系其他爭(zhēng)議的,視為拖欠勞動(dòng)報(bào)酬?duì)幾h,應(yīng)當(dāng)按照民事糾紛解決,因此勞動(dòng)局可能不管,此時(shí)勞動(dòng)者可以用人單位的工資欠條為證據(jù),直接向人民法院提起訴訟。工資是勞動(dòng)給付的對(duì)價(jià),是勞動(dòng)合同中用人單位的基本義務(wù)。用人單位拖欠或拒發(fā)工資,
4,596 2022.04.17