和前公司簽了合同現(xiàn)在辭職可以開除我公司嗎
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和公司簽了合同后可以辭職,按照法定流程辦理離職手續(xù)即可。勞動者與用人單位簽訂合同后,應(yīng)當(dāng)在勞動合同期限范圍內(nèi)提前一個月申請辭職;用人單位存在非法用工現(xiàn)象的,勞動者可以立即解除勞動合同,不需事先告知用人單位。
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和公司簽了合同后可以辭職么
勞動者和用人單位在一定條件下是可以解除勞動合同的。第一勞動者和用用人單位通過協(xié)商并一致同意解除勞動合同,雙方可以解除勞動合同。第二,沒有任何理由,勞動者可以提前30天通知用人單位要解除勞動合同也是合法的的。第三,用人單位強(qiáng)迫勞動者做危險,不
2022.04.12 2,560 -
在公司簽了合同到廠可以辭職嗎?
簽訂勞動合同后可以離職勞動者與公司確立勞動關(guān)系之后,需要確定勞動期限,依法簽訂勞動合同。但是,實(shí)踐中有些勞動者以為簽訂了固定期限的勞動合同,沒做完約定期限不能依法走人。其實(shí)不然,即使簽訂了固定期限勞動合同,也沒做到期滿,還是可以走人。
2020.10.10 183 -
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我和公司簽訂了勞動合同,現(xiàn)在我想辭退我,可以嗎?
1、自制合同只要不違反法律規(guī)定即為有效,勞動合同并不需要勞動保障部門的審批。 2、無論是單休還是雙休,均無不可,但每周工作時間不得超過40小時;超過40小時則為加班,加班就應(yīng)當(dāng)依法支付加班費(fèi)。 3、單
2022-04-13 15,340 -
和公司簽合同可以辭職嗎
合同未到期勞動者是能辭職的,勞動者辭職與合同有沒有到期是沒有直接關(guān)系的,勞動者辭職只需要提前一個月以書面的形式通知用人單位就可以解除勞動關(guān)系。 《中華人民共和國勞動合同法》第三十七條勞動者提前三十日以
2022-11-20 15,340 -
辭職可以和公司簽合同嗎
1、員工和公司簽了合同后還能辭職。 2、員工提前三十日書面向公司發(fā)出辭職通知的,或者在試用期提前三日向公司發(fā)出辭職通知的,到期后能夠與公司解除勞動合同。
2022-06-27 15,340 -
我和公司簽了三年的合同, 現(xiàn)在想辭職, 公司會不會扣我
1、你好,你與用人單位簽訂了三年的勞動合同,你與用人單位的勞動關(guān)系是受法律保護(hù)的。2、現(xiàn)在用人單位無正當(dāng)理由而單方面解除與你的勞動關(guān)系,這是違法解除勞動關(guān)系。3、因為,根據(jù)《勞動合同法》第三十九條勞動
2022-04-26 15,340
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公司監(jiān)事可以辭職嗎根據(jù)我國公司法的規(guī)定,公司的最高權(quán)力機(jī)關(guān)是股東大會,股東大會享有選舉、更換或者撤銷監(jiān)事的權(quán)力。但這并不意味著,監(jiān)事只能由股東大會進(jìn)行撤換,而不能自己辭職離崗。監(jiān)事由股東大會和職工民主選舉產(chǎn)生,與選舉自己的機(jī)關(guān)之間是委任合同的關(guān)系。雖然監(jiān)事是
5,099 2022.04.17 -
01:10
公司可以開除員工嗎公司可以開除員工,但是需要滿足一定的條件。根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定可知,公司辭退員工的情形可以分為:非過失性辭退、違法辭退、以及員工出現(xiàn)過錯三種情況。 具體來說,公司合法開除員工情形有: 1、在試用期間被證明不符合錄用條件
1,891 2022.11.21 -
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以前社保在公司買現(xiàn)在自己買以前社保在公司買,現(xiàn)在自己買社保的的方式有兩種: 一、在戶籍所在地以個人身份繳納城鄉(xiāng)居民社保。一般可以單獨(dú)繳納養(yǎng)老或者醫(yī)療,或者兩者都繳納; 二、在戶籍所在地以個人身份繳納靈活就業(yè)擔(dān)保,其實(shí)也是屬于職工社保。繳納之后享受和普通職工一樣的福利
5,389 2022.04.12