上下班途中遭遇車禍了
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工傷是指職工從事職業(yè)活動(dòng)或者與職業(yè)活動(dòng)有關(guān)的活動(dòng)時(shí)所遭受到的傷害，它怎么會(huì)與交通事故有關(guān)聯(lián)呢《工傷保險(xiǎn)條例》第14條有規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。因此，職工在正常的上下班途中遭遇車禍，且不是職工負(fù)主要責(zé)任的，算工傷。職工的“上下班途中”包括哪些情形《最高人民法院關(guān)于審理工傷保險(xiǎn)行政案件若干問題的規(guī)定》第六條有規(guī)定，“上下班途中”包括：（一）在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿舍的合理路線的上下班途中；（二）在合理時(shí)間內(nèi)往返于工作地與配偶、父母、子女居住地的合理路線的上下班途中；（三）從事屬于日常工作生活所需要的活動(dòng)，且在合理時(shí)間和合理路線的上下班途中；（四）在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途中。遭遇車禍的職工可以得到哪些賠償《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第12條規(guī)定，勞動(dòng)者因工傷事故遭受人身損害，按《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定處理。第12條第2款又規(guī)定，因用人單位以外的第三人侵權(quán)造成勞動(dòng)者人身損害，賠償權(quán)利人請(qǐng)求第三人承擔(dān)民事賠償責(zé)任的，人民法院應(yīng)予支持。所以職工在上下班途中遭遇車禍，除了可以得到交通事故損害賠償以外，還可以申請(qǐng)工傷保險(xiǎn)待遇。如果該用人單位未給員工購買工傷保險(xiǎn)，職工可以向用人單位主張工傷待遇。
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在下班途中發(fā)生交通事故應(yīng)該認(rèn)定為是工傷。根據(jù)我國法律規(guī)定，只要在上下班途中因?yàn)闄C(jī)動(dòng)車事故導(dǎo)致受傷，無論規(guī)定的時(shí)間、上下班路線、是否有責(zé)任，都應(yīng)該認(rèn)定為是工傷。在工作的時(shí)間內(nèi)和工作的場(chǎng)所內(nèi)，由于工作的原因受到事故傷害的，都認(rèn)定為是工傷。
在下班途中發(fā)生交通事故應(yīng)該認(rèn)定為是工傷。根據(jù)我國法律規(guī)定，只要在上下班途中因?yàn)闄C(jī)動(dòng)車事故導(dǎo)致受傷，無論規(guī)定的時(shí)間、上下班路線、是否有責(zé)任，都應(yīng)該認(rèn)定為是工傷。在工作的時(shí)間內(nèi)和工作的場(chǎng)所內(nèi)，由于工作的原因受到事故傷害的，都認(rèn)定為是工傷。
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下班途中遭遇車禍算工傷嗎下班途中遭遇車禍認(rèn)定工傷需要具備：因履行工作職責(zé)或因工作原因受到事故傷害；是上下班或因工外出的合理時(shí)間、合理路線；本人承擔(dān)非主要責(zé)任；有交警部門的交通事故責(zé)任認(rèn)定書。
2020.12.20 169 -
上下班途中遭遇車禍?zhǔn)欠駥儆诠?/a>
上下班途中遭遇車禍，非本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
2020.11.11 161
在上下班途中遭遇車禍?zhǔn)欠袼愎?/a>
如果勞動(dòng)者在上下班途中遭遇車禍，并且非本人主要責(zé)任的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。但是有下列情形之一的，不得認(rèn)定為工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。用人單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日起的30日內(nèi)申請(qǐng)工傷認(rèn)定。
