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老板跑路了工資能要回來嗎

2022-11-02 20:42

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專業(yè)分析:

可以。 老板跑路拖欠工資的處理辦法: 1、到勞動行政部門舉報。 2、到勞動仲裁委員會申請仲裁。 3、如果對仲裁結果不滿意的在拿到仲裁書后15天之內(nèi)到法院起訴。法律規(guī)定,用人單位未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬。

法律依據(jù):

《中華人民共和國勞動合同法》第三十條 用人單位應當按照勞動合同約定和國家規(guī)定,向勞動者及時足額支付勞動報酬。用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的,勞動者可以依法向當?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾堉Ц读睿嗣穹ㄔ簯斠婪òl(fā)出支付令。

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章法律師

廣東律參律師事務所

老板跑路了,員工要回工資的途徑有: 1、保存證據(jù),特別是證明自己和單位之間存在事實勞動關系的證據(jù),盡快至勞動監(jiān)察部門投訴或者準備證據(jù)至勞動爭議仲裁委員會申請勞動仲裁。 2、員工對仲裁結果不滿意,可以去人民法院訴訟。 3、可以向當?shù)氐姆ㄔ荷暾堉Ц读睢?/p>

張麗麗律師

北京市京師律師事務所

可以,勞動者可以申請勞動仲裁,要求用人單位支付被拖欠的工資。

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