夫妻在哪些情況下才不能離婚
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下列情況夫妻不能離婚: 一、女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚。 二、判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒(méi)有新情況、新理由,原告在六個(gè)月內(nèi)又起訴的,不予受理。 三、現(xiàn)役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意,但軍人一方有重大過(guò)錯(cuò)的。 四、夫妻感情未破裂。
一、女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚。 二、判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒(méi)有新情況、新理由,原告在六個(gè)月內(nèi)又起訴的,不予受理。 三、現(xiàn)役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意,但軍人一方有重大過(guò)錯(cuò)的。 四、對(duì)精神病人、植物人等特殊群體的婚姻保護(hù)。 五、夫妻感情未破裂。
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哪些情況下夫妻不能離婚
夫妻在下列情況下不能離婚: 1、女方在懷孕期間,分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚; 2、判決不準(zhǔn)離婚、調(diào)解和解的離婚案件,原告撤訴或者撤訴處理的離婚案件,無(wú)新情況、新理由,原告在六個(gè)月內(nèi)再次起訴的,不予受理; 3、現(xiàn)役軍人
2022.04.14 214 -
在哪些情況下不允許夫妻離婚
不允許夫妻離婚的法定情形有: 1.女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi),或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚; 2.判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒(méi)有新情況、新理由,原告在六個(gè)月內(nèi)又起訴的,法院不予受理; 3
2021.01.17 112 -
哪些情況下夫妻是不能離婚的
(一)起訴離婚理由不充分。這是現(xiàn)實(shí)中法院判決不準(zhǔn)離婚時(shí)遇到最多的一種情形。很多當(dāng)事人甚至律師在書(shū)寫(xiě)起訴狀時(shí)為了簡(jiǎn)潔,三言兩語(yǔ),籠統(tǒng)的一句“夫妻感情確已破裂”或“無(wú)法共同生活”,沒(méi)有或者無(wú)法提供證據(jù),也沒(méi)有說(shuō)明夫妻感情破裂的原因及現(xiàn)狀。 (二
2021.04.20 154
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夫妻在哪些情況下才能自動(dòng)離婚
我國(guó)不存在自動(dòng)離婚。離婚方式有兩種: 1、登記離婚,夫妻雙方協(xié)商一致,即可到婚姻登記機(jī)關(guān)進(jìn)行登記離婚。協(xié)商一致的內(nèi)容,應(yīng)該體現(xiàn)在離婚協(xié)議上,包括但不限于以下內(nèi)容:離婚意思表示、撫養(yǎng)權(quán)歸屬、撫養(yǎng)費(fèi)給付、
2022-05-17 15,340 -
夫妻在什么情況下才不能離婚
(一)女方在懷孕期間,分娩一年內(nèi)或中止妊娠六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚;(二)夫妻感情未破裂;(三)雙方協(xié)議不成的;(四)法院判決不準(zhǔn)離婚的,原告撤訴,沒(méi)有新情況的半年之內(nèi)不準(zhǔn)起訴離婚;(五)和軍人離婚
2021-05-25 15,340 -
夫妻哪些情況下不能離婚?
1、女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚。 2、判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒(méi)有新情況、新理由,原告在六個(gè)月內(nèi)又起訴的,不予受理。
2022-05-20 15,340 -
哪些情況下夫妻不能離婚呢
下列情況夫妻不能離婚: 一、女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚。 二、判決不準(zhǔn)離婚和調(diào)解和好的離婚案件,原告撤訴或者按撤訴處理的離婚案件,沒(méi)有新情況、新理由,原告在六個(gè)
2022-05-17 15,340
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遺囑在哪些情況下有效根據(jù)繼承法的相關(guān)規(guī)定,遺囑指的是遺囑人生前在法律允許的范圍之內(nèi),其按照法律規(guī)定的方式對(duì)其生前的遺產(chǎn)或者其他事務(wù)所做的個(gè)人處分,并且于立遺囑人死亡開(kāi)始發(fā)生效力的一種法律行為。 出現(xiàn)以下情況,遺囑的即可生效: 1、立遺囑人必須具備完全民事行為能
976 2022.04.17 -
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公司在什么情況下才能開(kāi)除員工公司在員工出現(xiàn)工作錯(cuò)誤、違法亂紀(jì)等情形時(shí),才能開(kāi)除員工。根據(jù)我國(guó)《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定,具體的情形包括:在試用期間被證明不符合錄用條件的;嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,給用人單位造成重大損害的;勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立
2,959 2022.04.17 -
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合同在哪些情況下可以終止有以下情形的,可以終止合同: 1、雙方已經(jīng)履行了債務(wù); 2、抵銷權(quán)人行使了債務(wù)的抵銷權(quán); 3、由于債權(quán)人的原因,債務(wù)人按照法律規(guī)定將標(biāo)的物提存; 4、債權(quán)人單方面地免除債務(wù)人的債務(wù); 5、債權(quán)債務(wù)歸于同一人; 6、其他標(biāo)志著合同的權(quán)利義務(wù)關(guān)
878 2022.05.13