員工受傷沒(méi)買工傷賠償
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依照本條例規(guī)定應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加工傷保險(xiǎn)的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照本條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。 用人單位參加工傷保險(xiǎn)并補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)、滯納金后，由工傷保險(xiǎn)基金和用人單位依照本條例的規(guī)定支付新發(fā)生的費(fèi)用。
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用人單位未買工傷保險(xiǎn)，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付以下工傷保險(xiǎn)待遇：住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；治療工傷的醫(yī)療費(fèi)用和康復(fù)費(fèi)用；生活不能自理的，經(jīng)勞動(dòng)能力鑒定委員會(huì)確認(rèn)的生活護(hù)理費(fèi)；終止或者解除勞動(dòng)合同時(shí)，應(yīng)當(dāng)享受的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金；其他。
沒(méi)買員工工傷保險(xiǎn)的賠償：用人單位未參加工傷保險(xiǎn)的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加；繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，從欠繳之日起，每天加收萬(wàn)分之五的滯納金；逾期不繳納的，處未繳罰款數(shù)額三倍以上。
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沒(méi)買員工工傷保險(xiǎn)怎么賠償用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的，由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門責(zé)令限期參加;補(bǔ)繳應(yīng)當(dāng)繳納的工傷保險(xiǎn)費(fèi)，并自欠繳之日起，按日加收萬(wàn)分之五的滯納金;逾期仍不繳納的，處欠繳數(shù)額1倍以上3倍以下的罰款。應(yīng)當(dāng)參加工傷保險(xiǎn)而未參加的用人單位職工發(fā)生工傷的，由該
2020.05.30 268 -
員工受傷沒(méi)造成殘疾辦工傷怎么賠償工傷鑒定未評(píng)上傷殘等級(jí)，獲得以下賠償：治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付；停工留薪期內(nèi)原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；其他。
2020.11.08 155 -
員工受傷如何賠償員工受傷賠償，可按工傷認(rèn)定程序處理，先依法申請(qǐng)工傷認(rèn)定，再申請(qǐng)喪失勞動(dòng)能力等級(jí)鑒定，再根據(jù)鑒定結(jié)果確定賠償金額。員工受傷被依法認(rèn)定為工傷的，依法享受工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇。公司為員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，工傷保險(xiǎn)基金應(yīng)當(dāng)依法支付工傷保險(xiǎn)待
2022.04.14 1,030
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員工受傷沒(méi)買工傷賠償怎么辦
用人單位沒(méi)給員工購(gòu)買工傷保險(xiǎn)的，所有賠償參照《工傷保險(xiǎn)條例》的賠償標(biāo)準(zhǔn)全部由用人單位承擔(dān)支付給傷者。
2022-08-01 15,340 -
沒(méi)有買工傷保險(xiǎn)的員工受了工傷如何賠償？
1、職工工傷，其工傷保險(xiǎn)待遇大部分由社?；鹬Ц?，小部分由單位承擔(dān)。 第三十六條職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，且經(jīng)工傷認(rèn)定的，享受工傷保險(xiǎn)待遇； 第三十八條因工傷發(fā)生的下列費(fèi)用，按照國(guó)家規(guī)定
2022-08-03 15,340 -
沒(méi)有工傷保險(xiǎn)員工受傷怎么賠償
沒(méi)簽合同的可以要求雙倍工資，單位未在出事30天內(nèi)申請(qǐng)的，員工及家屬應(yīng)在出事后一年內(nèi)先行工傷認(rèn)定，再傷殘鑒定，然后索賠。沒(méi)買工傷險(xiǎn)的由單位賠償。 工傷賠償包括：醫(yī)療費(fèi)、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理
2022-03-17 15,340 -
公司沒(méi)買工傷工人受傷如何賠償
公司有為員工繳納社保的義務(wù)。發(fā)生工傷后醫(yī)療費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金由社保承擔(dān)，一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金由企業(yè)承擔(dān)。如果沒(méi)有繳納社保全部由企業(yè)承擔(dān)賠償義務(wù)。
2022-08-01 15,340
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沒(méi)簽勞動(dòng)合同受工傷怎么賠償沒(méi)簽勞動(dòng)合同受工傷的，應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)工傷醫(yī)療費(fèi)用。單位未繳納工傷保險(xiǎn)，所有工傷賠償金都應(yīng)由單位承擔(dān)；應(yīng)要求單位向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；住院治療所需的醫(yī)療費(fèi)用、陪護(hù)費(fèi)、生活費(fèi)等都應(yīng)由單位支付，停工期間的工資福利待遇不變，由所在的單
1,895 2022.04.17 -
00:55
工人在工地上受傷怎么賠償,沒(méi)有合同在沒(méi)有合同的情況下，如果工人在工地上受傷的，那么賠償處理方法如下： 1、證明勞動(dòng)關(guān)系。雖然沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同，但是只要證明存在事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系，依然可以按照工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)賠償； 2、清楚工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)。也就是需要清楚工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。一般是指，工傷職工
2,641 2022.05.11 -
00:53
未簽勞動(dòng)合同員工受傷怎么賠償未簽勞動(dòng)合同員工受傷需要按照工傷賠償來(lái)進(jìn)行賠償。未簽勞動(dòng)合同，企業(yè)是需要賠償給員工雙倍工資；若是單位未繳納工傷保險(xiǎn)的，所有工傷賠償金都應(yīng)由單位來(lái)承擔(dān)；受傷以后應(yīng)當(dāng)要求單位向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)保障部門申請(qǐng)工傷認(rèn)定；住院治療所需的醫(yī)療費(fèi)用、陪護(hù)費(fèi)、生活費(fèi)
2,069 2022.05.11
