久久精品免费一区二区喷潮,精品人妻乱码一,二,三区,精品一区二区三区在线成人,久久国产劲暴∨内射,精品久久久久成人码免费动漫

您的位置:法師兄 > 專業(yè)問答 > 沒到期的生育津貼能停保嗎

沒到期的生育津貼能停保嗎

2023-08-06 16:48

該咨詢?yōu)橛脩舫R妴栴},經(jīng)整理發(fā)布,僅供參考學習!

我也有類似問題!點擊提問

推薦答案

海南在線咨詢顧問團

2023-08-06回復

專業(yè)分析:

生育津貼沒到賬不可以停保,社保繳納不到規(guī)定年限的,以及未按時繳納的不符合領取社保保險要求,需要補繳之前未繳的或者繳納滿一定年限才可以享受生育醫(yī)療保險待遇。 用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受生育醫(yī)療費用待遇。生育保險待遇包括生育醫(yī)療費用和生育津貼。

法律依據(jù):

《中華人民共和國社會保險法》第五十六條,職工有下列情形之一的,可以按照國家規(guī)定享受生育津貼: (一)女職工生育享受產(chǎn)假; (二)享受計劃生育手術休假; (三)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 生育津貼按照職工所在用人單位上年度職工月平均工資計發(fā)。

展開更多

對內容有疑問,可立即反饋反饋

同類普法

孟金龍律師

北京市京師律師事務所

不可以領。生育津貼領取條件: 1、本市戶籍(含農村戶籍)的生育婦女,無論在職或失業(yè),參加過本市城鎮(zhèn)社會保險并按規(guī)定建立個人帳戶的; 2、非本市戶籍的從業(yè)婦女,與用人單位建立勞動關系且在單位工作、參加本市城鎮(zhèn)社會保險(五險)期間生育的。 3、職工享受生育保險待遇,應當符合國家、省、市計劃生育規(guī)定,且用人單位連續(xù)為其繳費滿6個月以上。繳費以正常參保繳費時間為準,正常參保繳費前的補繳時間不能計算在內。生育津貼:國家法律、法規(guī)規(guī)定對職業(yè)婦女因生育而離開工作崗位期間,給予的生活費用。有的國家又叫生育現(xiàn)金補助。我國生育津貼的支付方式和支付標準分兩種情況:一是,在實行生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),支付標準按本企業(yè)上年度職工月平均工資的標準支付,期限不少于98天;二是,在沒有開展生育保險社會統(tǒng)籌的地區(qū),生育津貼由本企業(yè)或單位支付,標準為女職工生育之前的基本工資和物價補貼,期限一般為98天。部分地區(qū)對晚婚、晚育的職業(yè)婦女實行適當延長生育津貼支付期限的鼓勵政策。

張神兵律師

廣東律參律師事務所

生育津貼沒到賬不可以停保,社保繳納不到規(guī)定年限的,以及未按時繳納的不符合領取社保保險要求,需要補繳之前未繳的或者繳納滿一定年限才可以享受生育醫(yī)療保險待遇。

律師普法更多>>
  • 生育津貼沒到賬停??梢詥?>
                        </a>
                        <div   id= 生育津貼沒到賬停保可以嗎

    生育津貼沒到賬不可以停保,社保繳納不到規(guī)定年限的,以及未按時繳納的不符合領取社保保險要求,需要補繳之前未繳的或者繳納滿一定年限才可以享受生育醫(yī)療保險待遇。 用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受

    2020.10.07 213
  • 生育津貼領取期間社保能停嗎?
    生育津貼領取期間社保能停嗎?

    1.不可以。2.如果不超過個月,可讓單位補繳,補繳成功后可以報銷。3.職工享受生育保險待遇,應當同時具備下列條件:用人單位為職工累計繳費滿1年以上,并且繼續(xù)為其繳費;符合國家和省人口與計劃生育規(guī)定。

    2020.05.19 2,716
  • 生育津貼沒到賬是否可以停保
    生育津貼沒到賬是否可以停保

    生育津貼沒到賬不可以停保,社保繳納不到規(guī)定年限的,以及未按時繳納的不符合領取社保保險要求,需要補繳之前未繳的或者繳納滿一定年限才可以享受生育醫(yī)療保險待遇。 用人單位已經(jīng)繳納生育保險費的,其職工享受生育保險待遇;職工未就業(yè)配偶按照國家規(guī)定享受

    2020.03.02 104
  • 專業(yè)問答更多>>
    法律短視頻更多>>
    勞動糾紛不同階段法律問題導航
    有問題
    就會有解決辦法
    在線咨詢

    離婚、工傷、刑事、債務... 最快3分鐘內有答案

    沒到期的生育津貼能停保嗎
    法師兄法務
    您好,請問有什么可以幫助到您的?