老板老是，逃避。
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協(xié)商不成，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。
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老板不可以逃避工傷賠償。在職工發(fā)生工傷事故后，職工所在單位應(yīng)該在事故發(fā)生的一個(gè)月之內(nèi)向人社局提出工傷認(rèn)定的申請(qǐng)。如果職工所在單位拒不承擔(dān)工傷責(zé)任的，則可以通過下列的途徑解決：向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)局投訴，要求勞動(dòng)局依照法律法規(guī)介入處理。
可以報(bào)警?？梢韵热ギ?dāng)?shù)厝肆Y源與社會(huì)保障局的工傷科做工傷鑒定之后去醫(yī)院治療，保留醫(yī)療單據(jù)和相關(guān)證據(jù)，之后可以委托律師起訴處理，要求對(duì)方承擔(dān)賠償責(zé)任。
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逃稅罪老板會(huì)計(jì)怎么判依法納稅是每個(gè)納稅人應(yīng)盡的法律責(zé)任。逃稅罪是指，納稅人通過欺騙和隱瞞的手段，虛假納稅申報(bào)或者不申報(bào)，逃避繳納稅款金額較大，并且占應(yīng)納稅額百分之十以上，扣繳義務(wù)人采取欺騙、隱瞞等手段，不繳或者少繳已扣已收稅款，數(shù)額較大或因逃稅受到兩次行政處罰
2022.04.13 713 -
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逃稅罪老板會(huì)計(jì)怎么判逃稅罪，在主觀方面只能是故意，刑法雖然沒有規(guī)定要求特定目的，但從其對(duì)客觀行為的表述及逃稅罪的性質(zhì)來看，行為人主觀上必須是出于不繳或者少繳應(yīng)納稅款或已扣已收稅款的目的。過失行為導(dǎo)致不繳或者少繳稅款的不成立本罪。在逃稅罪中，如果會(huì)計(jì)人員作為扣繳
2020.07.30 173
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老板逃避工傷賠償怎么辦
發(fā)生工傷后，用人單位拒不承擔(dān)工傷責(zé)任的，勞動(dòng)者可以通過以下途徑解決： 向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局投訴，要求勞動(dòng)局依法介入處理。 掌握證據(jù)后，到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。 對(duì)仲裁結(jié)果不服的，還可以向人民法院
2022-08-16 15,340 -
公司破產(chǎn)老板逃避債務(wù)怎么辦
依據(jù)公司法，公司與股東、公司與法定代表人等高級(jí)管理人員在法律上都是獨(dú)立主體，股東在向公司出資后已經(jīng)完成義務(wù)。對(duì)于有限公司的債務(wù)以及破產(chǎn)，股東或者高管人員一般情況不需要個(gè)人償還，除非是這些人為公司債務(wù)提
2022-03-16 15,340 -
跟老板，老板老是避開話題，不高興，我該怎么辦？
直接遞辭職報(bào)告。攤開說。她避開你不避肯定要面對(duì)了。她這是欺負(fù)老實(shí)人。
2022-10-25 15,340 -
給老板打工受重傷，老板逃走
老板是哪里的如需法律幫助，可以來電詳詢我所專業(yè)勞動(dòng)律師，根據(jù)具體情況制定方案、搜集證據(jù)，維護(hù)最大合法利益
2022-10-21 15,340
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給老板打工受傷醫(yī)療,老板不交錢怎么辦?給老板打工受傷醫(yī)療，老板不交錢的處理辦法如下：可以收集證據(jù)向法院提出訴訟，要求雇主承擔(dān)賠償責(zé)任，并向法院申請(qǐng)先予支付醫(yī)療費(fèi)。如果存在勞動(dòng)關(guān)系，可申請(qǐng)工傷賠償，如果不是勞動(dòng)關(guān)系，可自己向法院起訴。一般來說給私人老板打工，都不屬于勞動(dòng)關(guān)系。根據(jù)
2,210 2022.05.11 -
01:22
老板欠錢不給怎么辦老板欠錢不給的辦法如下： 1、搜集您在公司工作過的相關(guān)證據(jù)，如勞動(dòng)合同，工作文件，工作照，工作記錄等等； 2、若未簽訂勞動(dòng)合同的，在公司工作沒滿一年的，可以要求每個(gè)月的支付雙倍工資的賠償； 3、向勞監(jiān)大隊(duì)或者中隊(duì)去提交證據(jù)，請(qǐng)求勞監(jiān)大隊(duì)調(diào)解
1,555 2022.11.21 -
01:08
老板拖欠工資怎么辦首先，逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果老板一直拖欠工資的，員工可以到當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)行政部門進(jìn)行投訴。根據(jù)我國勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，用人單位逾期不支付報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)付金額的百分之五十以上，百分之一
11,492 2022.04.17
