設(shè)立勞務(wù)派遣單位對注冊資金有要求嗎
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設(shè)立勞務(wù)派遣單位經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，注冊資本不得少于人民幣二百萬元。
《勞動合同法》第五十七條規(guī)定，經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件： （一）注冊資本不得少于人民幣二百萬元； （二）有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施； （三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度； （四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。 經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)，應(yīng)當(dāng)向勞動行政部門依法申請行政許可；經(jīng)許可的，依法辦理相應(yīng)的公司登記。未經(jīng)許可，任何單位和個人不得經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。
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設(shè)立勞務(wù)派遣單位經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)的，注冊資本不得少于人民幣二百萬元。
有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度；注冊資本不得少于人民幣二百萬元；有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施；其他。勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同，應(yīng)當(dāng)履行用人單位對勞動者的義務(wù)。
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勞務(wù)派遣單位的設(shè)立要求有哪些設(shè)立勞務(wù)派遣公司條件有： （一）注冊資本不得少于人民幣200萬元； （二）有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施； （三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度； （四）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他條件。
2020.05.29 125 -
勞務(wù)派遣注冊資金注冊勞務(wù)派遣注冊資本要求是不得低于200萬元，主要原因在于勞務(wù)派遣公司在注冊后，需要對相關(guān)勞動者的工作事項進行處理和認定，必須由一定實力的公司才能承擔(dān)。
2021.03.11 412 -
勞務(wù)派遣單位怎么設(shè)立經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件： （一）注冊資本不得少于人民幣二百萬元； （二）有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施； （三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度。
2020.02.01 118
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勞務(wù)派遣單位的設(shè)立有什么要求
經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)應(yīng)當(dāng)具備下列條件： “（一）注冊資本不得少于人民幣二百萬元； “（二）有與開展業(yè)務(wù)相適應(yīng)的固定的經(jīng)營場所和設(shè)施； “（三）有符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的勞務(wù)派遣管理制度； “（四）法律、行
2022-03-19 15,340 -
勞務(wù)派遣單位能否以其他公司的資質(zhì)設(shè)立為由，對勞務(wù)派遣單位的要求
勞務(wù)派遣是一種新型的勞動用工方式，而勞務(wù)派遣業(yè)成為一個新興的產(chǎn)業(yè)，蘊藏著無限商機，潛力巨大。長期以來我國勞務(wù)派遣市場處于一種無序競爭的狀態(tài)，缺乏法律規(guī)范，勞務(wù)派遣機構(gòu)濫設(shè)的現(xiàn)象嚴重，許多派遣機構(gòu)不具有
2022-01-23 15,340 -
勞務(wù)公司的注冊資本為什么要求有限制？設(shè)立勞務(wù)派遣單位有哪些條件
《勞動合同法》第五十七條規(guī)定：勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)依照公司法的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，注冊資本不得少于五十萬元。這一規(guī)定對設(shè)立勞務(wù)派遣單位作了相應(yīng)的注冊限制?！秳趧雍贤ā返倪@一規(guī)定，是針對勞務(wù)派遣制度在現(xiàn)實中的混
2022-02-14 15,340 -
勞務(wù)派遣單位成立要求
勞務(wù)派遣合同指勞動者與勞務(wù)派遣公司簽訂的合同和用人單位與派遣公司簽訂的合同，派遣至用人單位工作，它的關(guān)系涉及到勞動者、派出公司、服務(wù)單位三方。 勞務(wù)派遣合同的主體包括勞務(wù)派遣單位和被派遣勞動者，其中，
2022-04-10 15,340
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勞務(wù)派遣有五險一金嗎勞務(wù)派遣是有五險一金的。 勞務(wù)派遣單位必須要為勞務(wù)派遣人員繳納全部社會保險的費用，不能侵犯勞務(wù)派遣人員的權(quán)益，不能推脫。 社保即“五險”，包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險還有生育保險；社會保險沒有包括住房公積金。 其中，由企業(yè)和個
20,657 2022.04.15 -
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勞務(wù)派遣辦理勞務(wù)派遣辦理流程如下： 1、用工單位提供崗位需求信息； 2、勞務(wù)派遣組織與用工單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議； 3、勞務(wù)派遣組織發(fā)布信息，推介職位，招募人才； 4、勞務(wù)派遣組織與被派遣人員簽訂聘用合同或勞動合同，并組織被派遣人員崗前培訓(xùn)； 5、被派遣
2,174 2022.04.18 -
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哪些是勞務(wù)派遣勞務(wù)派遣又可以被稱為是“人力派遣”，它一般指的是勞務(wù)派遣公司與被派遣員工之間訂立勞動合同關(guān)系之后，勞務(wù)派遣公司會把員工派至其他的合作用人單位，再由其合作的用人單位向勞務(wù)派遣公司按照相關(guān)合同約定的服務(wù)費用進行支付的一種用工形式。勞務(wù)派遣的用工
1,660 2022.04.15
