如何對待用人單位往往會窮盡所有程序拒付待遇賠付，有侵權(quán)責(zé)任法嗎
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員工因為工傷問題和單位出現(xiàn)糾紛了，應(yīng)該申請勞動仲裁進(jìn)行維權(quán)。在工傷事故中員工和單位之間不存在侵權(quán)責(zé)任法的內(nèi)容?！秳趧訝幾h調(diào)節(jié)仲裁法》第五條發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解；不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。
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工傷待遇撥付程序： 1、首先是依法作出工傷認(rèn)定申請，并取得工傷認(rèn)定書； 2、用人單位拿著工傷認(rèn)定書向工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請工傷待遇； 3、工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對符合條件的進(jìn)行發(fā)放工傷待遇。
單位支付工傷待遇包括：住院伙食補(bǔ)助費，轉(zhuǎn)院交通費，住宿費；停工期間工資福利待遇、陪護(hù)費；傷殘津貼；就業(yè)補(bǔ)助；未參加工傷保險的，按規(guī)定支付費用；工傷保險。
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用人單位應(yīng)當(dāng)支付的工傷待遇有哪些用人單位應(yīng)當(dāng)支付的工傷待遇有： 1、治療工傷期間的工資福利，不能自理的工傷職工在停工留薪期間需要護(hù)理的，由所在單位負(fù)責(zé)； 2、五級、六級殘疾職工每月領(lǐng)取殘疾津貼； 3、職工因工致殘被認(rèn)定為五至十級傷殘，與用人單位解除或者終止勞動關(guān)系的，享受
2022.05.11 829 -
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用人單位應(yīng)當(dāng)支付哪些工傷待遇根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，用人單位如果是參保單位的，只需要支付以下工傷保險待遇：1、勞動者治療期間的工資福利；2、勞動者屬于五極、六級傷殘職工的傷殘津貼；3、用人單位終止或者解除勞動合同時，還應(yīng)當(dāng)向勞動者支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。如果是未參保單
2022.04.17 788
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工傷付工資，用人單位會出嗎，會有什么待遇
原工資福利待遇不變。具體細(xì)節(jié)到人力資源和社會保障局咨詢辦理。工傷保險條例第三十三條職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。
2022-08-01 15,340 -
用人單位在試用期未支付工傷保險待遇，用人單位有權(quán)要求職工支付其工傷保險待遇嗎？
一、工傷保險待遇主要的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是：醫(yī)療費、一次性傷殘補(bǔ)助金（7到24個月本人工資，根據(jù)勞動者的勞動能力障礙等級確定）、一次性就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)受傷勞動者所在省的工傷條例和勞動者的勞動能力障礙等級確定，解
2022-04-25 15,340 -
單位拒絕支付工傷待遇如何申請仲裁
提交申請書：當(dāng)事人申請仲裁，應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請書，并按照被申請人數(shù)提交副本。申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項： 1.勞動者的姓名、性別、年齡、工作單位和住所;用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓
2022-03-14 15,340 -
用人單位拒絕支付勞動者工傷待遇勞動者可以拒絕其支付哪些工傷待遇
一、工傷保險待遇主要的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是：醫(yī)療費、一次性傷殘補(bǔ)助金（7到24個月本人工資，根據(jù)勞動者的勞動能力障礙等級確定）、一次性就業(yè)補(bǔ)助金（根據(jù)受傷勞動者所在省的工傷條例和勞動者的勞動能力障礙等級確定，解
2022-03-06 15,340
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傷殘證有何待遇傷殘證的待遇如下： 1、國家對具有殘疾證的殘疾人的補(bǔ)助，有生活補(bǔ)貼和護(hù)理補(bǔ)貼； 2、生活補(bǔ)貼。困難殘疾人生活補(bǔ)貼主要補(bǔ)助殘疾人，因殘疾產(chǎn)生的額外生活支出。對象為：低保家庭內(nèi)的殘疾人。低保家庭外無固定收入的智力、肢體、精神、盲視力重度殘疾人；
3,425 2022.05.11 -
01:39
職工與用人單位發(fā)生工傷待遇方面的爭議如何處理工傷是指，勞動者因工作而受傷，因此，被認(rèn)定為工傷的勞動者有權(quán)享受，用人單位和工傷保險基金支付的工傷待遇。發(fā)生工傷后，如果用人單位和勞動者產(chǎn)生了關(guān)于工傷待遇的爭議，這時候根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，這類糾紛可以按照勞動爭議的相關(guān)規(guī)定來處理。換句話
25,568 2022.04.15 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動者繳納工傷保險費的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,336 2022.05.11
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