的舉證責(zé)任誰來承擔(dān)？
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對(duì)于考勤記錄基工資發(fā)放記錄用人必須保存兩年的記錄，否則視為用人單位舉證不利，總之勞動(dòng)仲裁案件應(yīng)當(dāng)傾向于更多的讓用人單位舉證，否則勞動(dòng)者的訴求很難得到實(shí)現(xiàn)。目前我國法律對(duì)于加班費(fèi)的請(qǐng)求也只支持兩年內(nèi)的一般應(yīng)當(dāng)是由勞動(dòng)者提出加班的初步事實(shí)及本人工資發(fā)放記錄，由用人單位證明員工的考勤記錄及加班費(fèi)已經(jīng)足額發(fā)放的記錄，否則將承擔(dān)舉證不利的責(zé)任
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侵權(quán)責(zé)任的舉證責(zé)任分別由原、被告承擔(dān)。原告需證明損害事實(shí)客觀存在、侵權(quán)行為與損害事實(shí)存在因果關(guān)系、行為具有違法性、行為人有過錯(cuò)。被告需對(duì)法定的減免責(zé)事由承擔(dān)舉證責(zé)任。
侵權(quán)責(zé)任訴訟中的舉證責(zé)任應(yīng)當(dāng)依照誰主張誰舉證的原則。根據(jù)我國民法典的規(guī)定，因新產(chǎn)品制造方法發(fā)明專利引起的專利侵權(quán)訴訟，由制造同樣產(chǎn)品的單位或者個(gè)人對(duì)其產(chǎn)品制造方法不同于專利方法承擔(dān)舉證責(zé)任。
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侵權(quán)舉證責(zé)任由誰來承擔(dān)在侵權(quán)責(zé)任相關(guān)訴訟中，舉證責(zé)任一般應(yīng)當(dāng)由提出主張的當(dāng)事人進(jìn)行承擔(dān)，即誰主張誰舉證原則。根據(jù)我國最高人民法院出臺(tái)的相關(guān)規(guī)定，舉證通知書應(yīng)當(dāng)載明舉證責(zé)任的分配原則和要求、可以向人民法院申請(qǐng)調(diào)查收集證據(jù)的情形、人民法院根據(jù)案件情況指定的舉證期限以
2020.06.27 201 -
加班事實(shí)的舉證責(zé)任誰來承擔(dān)加班事實(shí)的舉證責(zé)任是誰主張誰舉證，因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生的勞動(dòng)爭議，用人單位負(fù)舉證責(zé)任。除此之外的勞動(dòng)爭議案件，仍然適用民事訴訟的基本舉證原則，也即誰主張、誰舉證。
2020.10.30 132 -
誰來承擔(dān)加班事實(shí)的舉證責(zé)任加班事實(shí)的舉證責(zé)任是誰主張誰舉證，因用人單位作出的開除、除名、辭退、解除勞動(dòng)合同、減少勞動(dòng)報(bào)酬、計(jì)算勞動(dòng)者工作年限等決定而發(fā)生的勞動(dòng)爭議，用人單位負(fù)舉證責(zé)任。除此之外的勞動(dòng)爭議案件，仍然適用民事訴訟的基本舉證原則，也即誰主張、誰舉證。
2020.10.08 146
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侵權(quán)舉證責(zé)任由誰來承擔(dān)
不同的侵權(quán)，其舉證責(zé)任的承擔(dān)是不同的。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，下列侵權(quán)訴訟，按照以下規(guī)定承擔(dān)舉證責(zé)任： (一)因新產(chǎn)品制造方法發(fā)明專利引起的專利侵權(quán)訴訟，由制造同樣產(chǎn)品的單位或者個(gè)人對(duì)其產(chǎn)品制造方法不同于專利方
2022-06-29 15,340 -
勞動(dòng)糾紛的舉證責(zé)任誰來承擔(dān)
處理勞動(dòng)爭議案件應(yīng)適用民事訴訟舉證責(zé)任的一般原則，即“誰主張、誰舉證”，但是特定情形下需適用舉證倒置的原則，最高人民法院《關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》規(guī)定： 在勞動(dòng)爭議糾紛案件中，因用人單位做出開除、
2022-07-11 15,340 -
誰來承擔(dān)醫(yī)療過錯(cuò)的舉證責(zé)任？
醫(yī)院與患者之間發(fā)生的侵權(quán)糾紛并不都適用醫(yī)療糾紛舉證責(zé)任倒置。司法解釋中明確規(guī)定醫(yī)療糾紛舉證責(zé)任倒置僅適用于因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)糾紛，如果醫(yī)院與患者之間的糾紛不是因醫(yī)療行為引起的，則不適用關(guān)于醫(yī)療糾紛“
2022-06-09 15,340 -
誰來承擔(dān)醫(yī)療過錯(cuò)的舉證責(zé)任
醫(yī)院與患者之間發(fā)生的侵權(quán)糾紛并不都適用醫(yī)療糾紛舉證責(zé)任倒置。司法解釋中明確規(guī)定醫(yī)療糾紛舉證責(zé)任倒置僅適用于因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)糾紛，如果醫(yī)院與患者之間的糾紛不是因醫(yī)療行為引起的，則不適用關(guān)于醫(yī)療糾紛“
2022-06-08 15,340
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醫(yī)療過錯(cuò)的舉證責(zé)任誰承擔(dān)發(fā)生醫(yī)療事故的，當(dāng)事人可以進(jìn)行索賠，若院方不肯賠償?shù)?，?dāng)事人可向人民法院提起訴訟。 醫(yī)療行為引起的侵權(quán)訴訟活動(dòng)中，舉證責(zé)任的分擔(dān)是依據(jù)《最高人民法院關(guān)于民事訴訟證據(jù)的若干規(guī)定》中：“因醫(yī)療行為引起的侵權(quán)訴訟，由醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)療行為與損害結(jié)果之
2,168 2022.04.17 -
01:33
承攬合同糾紛舉證由誰來舉證1、一般情況下實(shí)行“誰主張，誰舉證”起訴方負(fù)責(zé)舉證責(zé)任?！睹袷略V訟法》第64條規(guī)定當(dāng)事人對(duì)自己提出的主張，有責(zé)任提出證據(jù)。在一般情況下當(dāng)事人需要自己舉證用證據(jù)證明自己在訴訟中所提出的主張。 ２、對(duì)于某些特殊案件、在某些特殊情況下，由于提出主
1,815 2022.04.17 -
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租車事故誰承擔(dān)責(zé)任租車事故承擔(dān)責(zé)任者如下：1、如果租車出事故的話，一般也是由實(shí)際的駕駛者承擔(dān)責(zé)任，并不是由租車公司承擔(dān)事故責(zé)任。如果已購買相應(yīng)車險(xiǎn)則可以要求保險(xiǎn)公司理賠；2、因租賃、借用等情形機(jī)動(dòng)車所有人與使用人不是同一人時(shí)，發(fā)生交通事故后屬于該機(jī)動(dòng)車一方責(zé)
2,962 2022.05.11
