養(yǎng)老金和退休金并非一回事，主要有四點(diǎn)不同： 1、概念不同 養(yǎng)老金：全稱社會基本養(yǎng)老保險(xiǎn)，是國家和社會根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會保險(xiǎn)制度。 退休金：是國家按照社會保險(xiǎn)制度規(guī)定，在勞動(dòng)者年老或喪失勞動(dòng)能力后，根據(jù)他們對社會所作出的貢獻(xiàn)和所具備的享受養(yǎng)老保險(xiǎn)資格或退休條件，按月或一次支付給貨幣形式的保險(xiǎn)待遇，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。 2、繳費(fèi)方式不同 養(yǎng)老金：由個(gè)人和單位共同繳納，一部分交給國家，一部分存入個(gè)人賬戶，養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)往往遵循統(tǒng)一的準(zhǔn)則。 退休金：由單體或企業(yè)提供，不需要個(gè)人繳費(fèi)即可享受。 3、資金渠道不同 養(yǎng)老金：由社會保險(xiǎn)資金列支的，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌的退休人員的退休待遇統(tǒng)稱為養(yǎng)老金。 退休金：由國家財(cái)政或地方財(cái)政列支，未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員（如公務(wù)員、事業(yè)單位人員，不含事業(yè)單位企業(yè)化管理的單位）的退休待遇，簡稱退休金。 4、領(lǐng)取方式不同 養(yǎng)老金：僅限分期領(lǐng)取，直至身故為止；如果未領(lǐng)滿10年，參保人便不幸身故的，可作為遺產(chǎn)由受益人一次性或分期領(lǐng)取剩余的養(yǎng)老金，至領(lǐng)滿10年為止，根據(jù)國家統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取。 退休金：包括兩種領(lǐng)取方式，即一次性領(lǐng)取和分期領(lǐng)取，可以自由選擇。

1、退休金和養(yǎng)老金的性質(zhì)不同。退休金一般是國家財(cái)政對未參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員的退休待遇；養(yǎng)老金是由社會保險(xiǎn)資金列支的，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的退休人員的退休待遇；2、退休金和養(yǎng)老金的主體不同。養(yǎng)老金領(lǐng)取人群是企事業(yè)單位的職工，退休金的領(lǐng)取人員是機(jī)關(guān)單位。