如何辦理工傷認(rèn)定工傷證
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申請工傷鑒定須攜以下材料： 1、員工和用人單位有效的書面勞動合同或證明 2、《職工工傷認(rèn)定申請書》 3、員工本人身份證和工作證(或工卡) 4、員工或用人單位傷(亡)事故情況材料(如實敘述事故發(fā)生經(jīng)過) 5、有關(guān)旁證材料(如目擊證人書面證明材料現(xiàn)場記錄、照片、口供記錄等) 6、道路書、常住地址證明材料等(屬的) 7、工傷認(rèn)定所需的其他材料 8、受傷員工委托證明、親屬關(guān)系證明(屬親屬提出工傷認(rèn)定申請的)
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工傷認(rèn)定須知工傷認(rèn)定如何辦理申請工傷認(rèn)定法定主體包括用人單位、工傷職工或者直系親屬、工會組織。 在規(guī)定的期限，按照法定要求的條件，用人單位或受傷職工向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2020.05.30 140 -
如何辦理工傷認(rèn)定、申請工傷認(rèn)定手續(xù)如何辦理用人單位自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)或工傷本人、傷者直系親屬、工會組織在工傷發(fā)生之日或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)可向用人單位所在地勞動行政部門提出工傷認(rèn)定申請。工傷保險部門根據(jù)申請人提交的材料出具《收件回執(zhí)
2020.03.30 317 -
如何辦理工傷認(rèn)定申請工傷認(rèn)定的申請流程是： 1、工傷認(rèn)定申請表，應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點、原因以及職工傷害程度等基本情況； 2、與用人單位存在勞動關(guān)系的證明材料； 3、醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書
2020.09.25 124
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工傷如何辦理如何辦理工傷認(rèn)定
需提交材料： 1、填寫《職工工傷認(rèn)定申請表》一式四份; 2、攜帶職工與企業(yè)的勞動合同書; 3、搶救醫(yī)院或定點醫(yī)療機(jī)構(gòu)初次(當(dāng)天及連續(xù)治療)診斷證明; 4、受傷人員的身份證，單位證明; 5、交通事故傷害
2022-05-11 15,340 -
沒有工傷證據(jù)如何辦理工傷認(rèn)定
向勞動監(jiān)察部門投. 單位未在出事30天內(nèi)申請的，員工及家屬應(yīng)在出事后一年內(nèi)先行工傷認(rèn)定，再傷殘鑒定，然后索賠。工傷賠償包括：醫(yī)療費、停工留薪期工資、住院伙食補(bǔ)助、護(hù)理費、交通費住住宿費、一次性傷殘補(bǔ)助
2022-02-19 15,340 -
老工傷如何辦理工傷認(rèn)定
法律分析：員工被鑒定、診斷為職業(yè)病后，由所在單位自被鑒定、診斷為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。
2022-07-02 15,340 -
濟(jì)南工傷認(rèn)定如何辦理工傷認(rèn)定
申請工傷認(rèn)定的，區(qū)工傷申報經(jīng)辦部門在接到申訴人提供的材料后，認(rèn)真審查，對材料完整、符合申報條件的，開具《受理通知書》，并報送蘇州市勞動和社會保障局審查認(rèn)定；對不符合工傷受理范圍的，出具《不予受理通知書
2022-04-04 15,340
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被認(rèn)定工傷后如何賠償職工完成工傷認(rèn)定后，可以申請工傷鑒定，完成工傷鑒定后再確定賠償數(shù)額。職工可以與用人單位進(jìn)行協(xié)商，就工傷賠償費用達(dá)成一致協(xié)議，如果無法達(dá)成的，用人單位應(yīng)當(dāng)按照法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)來賠償工傷職工。用人單位不及時賠償或者拒絕賠償?shù)?，工傷職工可以申請勞?/p>
1,106 2022.04.17 -
01:31
上下班途中工傷如何認(rèn)定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。上下班途中認(rèn)定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,111 2022.07.02 -
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工傷認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)我國工傷保險條例中規(guī)定的法定工傷情節(jié)有七種，分別為：1、在工作時間或場所內(nèi)，因工作原因?qū)е碌氖軅闆r；2、在籌備與工作相關(guān)工作，在工作時間前后或場所內(nèi)受到傷害的情況；3、因履行工作職責(zé)而受到的意外事故或暴力的情況；4、患上職業(yè)病的情況；
10,199 2022.04.17
