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保定五險一金繳納比例如何計算

2023-02-25 00:26

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專業(yè)分析:

五險一金是指用人單位給予勞動者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,及住房公積金。 保定五險一金繳納比例計算為月繳費額=月繳基數(shù)×繳費系數(shù) 住房公目前養(yǎng)老保險繳費比例:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(全部劃入個人帳戶)。 醫(yī)療保險繳費比例:單位9%,個人2%+3元。 失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%。 工傷保險:單位每個月為你繳納0.5%,在0.5%~2%之間。 生育保險:單位每個月為你繳納1%。 公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)的實際情況,選擇繳費比例。但原則上最高繳費額不得超過職工平均工資的10%。用人單位按工資的12%辦理繳納住房公積金。單位和個人都是工資的12%。

法律依據(jù):

《社會保險法》第二條 國家建立基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、工傷保險、失業(yè)保險、生育保險等社會保險制度,保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質(zhì)幫助的權(quán)利。

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天津東方律師事務(wù)所

養(yǎng)老保險繳費比例:單位20%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個人8%(個人劃入個人賬戶)。醫(yī)療保險繳費比例:單位8%,個人2%。失業(yè)保險繳費比例:單位2%,個人1%。工傷保險:單位每個月繳納1%,個人不用繳納。生育保險:單位每個月繳納1%,個人不用繳納。住房公積金繳費比例:根據(jù)企業(yè)實際情況,選擇住房公積金繳費比例,但是繳費基數(shù)有上限和下限限制。

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