工傷賠償都有哪些流程?
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有以下幾點建議: 1.工傷賠償需要經(jīng)過工傷認(rèn)定、勞動能力鑒定(工傷傷殘等級鑒定)兩個程序后,才能賠償,由于存在地區(qū)間差異,具體的時間不好一概而論。 2.首先要到當(dāng)?shù)貏趧硬块T申請工傷認(rèn)定,這是所有問題的前提,不申請工傷認(rèn)定,就無法通過工傷獲得賠償,如果單位不申請的話,職工個人就必須在受傷之日起一年內(nèi)申請; 3.根據(jù)《工傷保險條例》第二十條之規(guī)定,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親屬和該職工所在單位。 社會保險行政部門對受理的事實清楚、權(quán)利義務(wù)明確的工傷認(rèn)定申請,應(yīng)當(dāng)在15日內(nèi)做出工傷認(rèn)定的決定。 4.等傷情穩(wěn)定后可以申請勞動能力鑒定,鑒定工傷等級,如果體內(nèi)有鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材的,需拆除后才可以做勞動能力鑒定(除非醫(yī)生書面證明體內(nèi)的鋼釘、鋼板一類的內(nèi)固定器材不需要拆除,一直留著體內(nèi)的情況以外),然后按照傷殘等級向用人單位索要傷殘賠償; 5.根據(jù)《工傷保險條例》第二十五條之規(guī)定,勞動能力鑒定委員會應(yīng)當(dāng)自收到勞動能力鑒定申請之日起60日內(nèi)做出勞動能力鑒定結(jié)論,必要時,做出勞動能力鑒定結(jié)論的期限可以延長30日。勞動能力鑒定結(jié)論應(yīng)當(dāng)及時送達(dá)申請鑒定的單位和個人。 6.因為各個地區(qū)在提交申請材料及程序上存在些許差異,建議申請前先撥打12333咨詢一下當(dāng)?shù)厝松缇帧?/p>
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工傷傷殘賠償?shù)乃饕鞒倘缦? 1.工傷認(rèn)定申請主體 2.工傷認(rèn)定管轄 3.認(rèn)定申請時限 4.工傷認(rèn)定材料提交 5.受理或不予受理 6.證據(jù)的調(diào)查核實 7.工傷認(rèn)定決定 8.送達(dá)與抄送 9.復(fù)議或訴訟職工或者其直系親屬、用人單位對不予受理決定不服或者對工傷認(rèn)定決定不服的,可以依法申請行政復(fù)議或者提起行政訴訟。 10.資料存檔工傷認(rèn)定結(jié)束后,社會保險行政部門應(yīng)將工傷認(rèn)定的有關(guān)資料至少保存50年。
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工傷賠償流程有哪些?
工傷賠償?shù)牧鞒逃校?1、工傷報告程序:單位應(yīng)當(dāng)自工傷事故發(fā)生之日或者職業(yè)病確診之日起15日內(nèi),向當(dāng)?shù)貏趧有姓块T提出工傷報告; 2、工傷認(rèn)定程序:由社會保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對工傷(亡)事故進(jìn)行調(diào)查確定是否屬工傷; 3、工傷鑒定程序; 4、協(xié)商賠償程
2020.05.21 133 -
工傷賠償流程有哪些
職工發(fā)生事故傷害,用人單位向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認(rèn)定申請。社會保險行政部門受理工傷認(rèn)定申請后,對事故傷害進(jìn)行調(diào)查核實。社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)自受理工傷認(rèn)定申請之日起60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定的決定,并書面通知申請工傷認(rèn)定的職工或者其近親
2020.09.16 216 -
工傷賠償?shù)牧鞒逃心男?/a>
工傷賠償?shù)牧鞒淌紫仁且疆?dāng)?shù)氐南嚓P(guān)部門進(jìn)行工傷認(rèn)定,從單位或個人申請之日起算60日內(nèi)作出工傷認(rèn)定,再進(jìn)行勞動能力鑒定,經(jīng)過治療傷情穩(wěn)定后才能做鑒定,一般要在3-6個月左右,自申請鑒定之日起60日內(nèi)作出鑒定結(jié)論,接著才是工傷賠償,勞動部門審核
2022.04.12 1,021