做完工傷鑒定后公司不管我離職公司會(huì)賠償嗎
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車禍傷殘鑒定完之后到賠償大概需要7個(gè)工作日左右，但是不同保險(xiǎn)公司的理賠時(shí)間規(guī)定略有差異，因此要以保險(xiǎn)公司具體賠付時(shí)間為準(zhǔn)。
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工傷不能做傷殘鑒定保險(xiǎn)公司賠償嗎不做傷殘鑒定,保險(xiǎn)公司不理賠傷殘金。 傷殘鑒定即傷殘程度鑒定。傷殘鑒定是為了科學(xué)量化受害人因遭受各種形式的損害造成身體器官缺損、功能障礙和心理障礙；進(jìn)而導(dǎo)致受害人的生活、工作和社會(huì)活動(dòng)能力的喪失程度，為了解決社會(huì)生活實(shí)踐中的不同需求，由有鑒
2020.12.29 511 -
職工工傷公司會(huì)賠償嗎職工工傷公司會(huì)賠償。職工對(duì)用人單位提起勞動(dòng)仲裁及相關(guān)訴訟，按照醫(yī)療費(fèi)、停工留薪工資、一次性傷殘補(bǔ)助等工傷等級(jí)要求賠償。如果涉及未簽訂勞動(dòng)合同，未支付加班費(fèi)，未足額繳納社會(huì)保障，也可以求賠償，勞動(dòng)申請(qǐng)鑒定和索賠的時(shí)間是一年，可以和勞動(dòng)仲裁鑒定
2022.04.16 1,051 -
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做完工傷鑒定后公司不管嗎
1、工傷鑒定后，1-4級(jí)，公司不能辭退，退崗留薪 2、如果是5-10級(jí)，可以離職，有相應(yīng)的醫(yī)療補(bǔ)助和就業(yè)補(bǔ)助。
2022-07-01 15,340 -
工傷鑒定結(jié)果做完后辭職公司公司有補(bǔ)償嗎
1、做完工傷鑒定后，再離職公司原則上是會(huì)給賠償?shù)摹?2、殘情定級(jí)后發(fā)給證件。殘情定級(jí)不實(shí)行“終身制”，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)必須對(duì)工傷致殘人員定期進(jìn)行復(fù)查，殘情若有變化，等級(jí)應(yīng)作相應(yīng)變更。工傷致殘人員若要求進(jìn)
2022-06-26 15,340 -
做完工傷鑒定后辭職了公司會(huì)怎么樣
勞動(dòng)者在工傷鑒定殘疾等級(jí)后主動(dòng)辭職的，用人單位應(yīng)當(dāng)支付一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)貼。一次性殘疾就業(yè)補(bǔ)貼的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。用人單位非法終止勞動(dòng)合同的，按照經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的兩倍支付。
2021-12-20 15,340 -
工傷鑒定做完后辭職單位會(huì)給予賠償嗎
1、做完工傷鑒定后，再離職公司原則上是會(huì)給賠償?shù)摹?2、殘情定級(jí)后發(fā)給證件。殘情定級(jí)不實(shí)行“終身制”，勞動(dòng)鑒定委員會(huì)必須對(duì)工傷致殘人員定期進(jìn)行復(fù)查，殘情若有變化，等級(jí)應(yīng)作相應(yīng)變更。工傷致殘人員若要求進(jìn)
2022-06-03 15,340
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工傷后公司不管怎么辦工傷后公司不管，作為勞動(dòng)者可以通過(guò)以下程序維護(hù)自己的合法權(quán)益： 1、工傷報(bào)告程序。單位應(yīng)當(dāng)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門提出工傷報(bào)告，公司不報(bào)告的，勞動(dòng)者可以自行申請(qǐng)工傷認(rèn)定； 2、工傷認(rèn)定程序。由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)對(duì)工傷事故進(jìn)行調(diào)查，確定是否屬于工傷；
1,253 2022.06.15 -
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公司員工離職賠償標(biāo)準(zhǔn)公司員工離職賠償標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定如下：1、如果是用人單位主動(dòng)向勞動(dòng)者提出解除合同，并且與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的，此時(shí)用人單位需要支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金；2、如果單位是屬于非法解除，非法辭退，那么需要支付賠償金；3、除用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定
3,598 2022.04.17 -
00:54
公司拖欠工資離職有賠償嗎公司拖欠工資員工離職時(shí)，當(dāng)然有補(bǔ)償。公司拖欠工資屬于公司存在過(guò)錯(cuò)，法律規(guī)定因公司過(guò)錯(cuò)導(dǎo)致勞動(dòng)合同解除的，勞動(dòng)者可以向公司請(qǐng)求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的數(shù)額根據(jù)勞動(dòng)者在公司的工作年限為標(biāo)準(zhǔn)，工作滿一年可以請(qǐng)求一個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償
8,413 2022.04.15
