辭職當(dāng)月是否要交社保
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1、在勞動(dòng)者辭職的當(dāng)月，如果是在下旬離職的，用人單位一般需要為其繳納社保； 2、如果是在上旬離職的，用人單位一般不需要為其繳納社保，但要及時(shí)為其辦理轉(zhuǎn)移檔案和社保的手續(xù)。 3、法律依據(jù)：《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第五十七條 用人單位應(yīng)當(dāng)自成立之日起三十日內(nèi)憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照、登記證書或者單位印章，向當(dāng)?shù)厣鐣?huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記。社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)自收到申請(qǐng)之日起十五日內(nèi)予以審核，發(fā)給社會(huì)保險(xiǎn)登記證件。
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一般情況下，月初及月中離職的，當(dāng)月社保停繳。用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同的十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。
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辭職當(dāng)月要交社保嗎辭職當(dāng)月是否交社保要根據(jù)具體情況而定。具體是要看離職的時(shí)間，要是離職時(shí)間在繳納社保之后就需要交社保。許多公司有自己關(guān)于離職當(dāng)月社保繳納問題的規(guī)定，大部分公司都是以15號(hào)為節(jié)點(diǎn)：15日之前辭職，那么當(dāng)月減員，公司不予繳納社保;15日之后辭職，
2020.08.26 712 -
辭職當(dāng)月交社保嗎在勞動(dòng)者辭職的當(dāng)月，如果是在下旬離職的，用人單位一般需要為其繳納社保；如果是在上旬離職的，用人單位一般不需要為其繳納社保，但要及時(shí)為其辦理轉(zhuǎn)移檔案和社保的手續(xù)。
2020.07.14 433 -
社保離職當(dāng)月公司是否要交社保可以要求公司為其交納當(dāng)月的社保。員工離職當(dāng)月,原單位應(yīng)當(dāng)按照正常情況為其參保繳費(fèi),并自次月起暫停繳費(fèi)。嚴(yán)格來講,當(dāng)月保險(xiǎn)中單位應(yīng)繳部分還是應(yīng)由單位來承擔(dān)。社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)是以月為單位來繳納費(fèi)用的,無論當(dāng)事人這個(gè)月出勤幾天,都應(yīng)該繳費(fèi)。
2020.05.14 486
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辭職當(dāng)月是否交社保
1、在勞動(dòng)者辭職的當(dāng)月，如果是在下旬離職的，用人單位一般需要為其繳納社保； 2、如果是在上旬離職的，用人單位一般不需要為其繳納社保，但要及時(shí)為其辦理轉(zhuǎn)移檔案和社保的手續(xù)。 3、法律依據(jù)：《中華人民共和
2022-11-05 15,340 -
1號(hào)辭職當(dāng)月是否要交社保
一般情況下，月初及月中離職的，當(dāng)月社保停繳。
2022-07-12 15,340 -
1號(hào)辭職當(dāng)月是否交社保
如果勞動(dòng)者有出勤滿15天，用人單位應(yīng)當(dāng)在當(dāng)月為其繳納社保。一般公司都是月底進(jìn)行申報(bào)，月初進(jìn)行申報(bào)確認(rèn)繳費(fèi)，月中進(jìn)行扣費(fèi)，如果員工是繳費(fèi)之后離職，則屬于購(gòu)買社保之后的行為，月底不做申報(bào)即可；但如果員工是
2022-03-12 15,340 -
當(dāng)月辭職，當(dāng)月要交社保嗎
國(guó)家有規(guī)定，員工入職當(dāng)月公司就應(yīng)該繳納社保費(fèi)用，每月繳納社保的截止日期是25日，所以如果是在25日之后入職，公司將次月再繳納社保。相應(yīng)的，如果員工是在25日到30日之間正式離職，那么公司當(dāng)月不能減員，
2022-07-08 15,340
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00:56
社保是當(dāng)月扣當(dāng)月的還是當(dāng)月扣下月的社保是當(dāng)月扣當(dāng)月的。社保局一般在每月中扣費(fèi)。每月1到10日為社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核期，已經(jīng)受理過的增減業(yè)務(wù)，進(jìn)行審核結(jié)算，并核定當(dāng)月的征收數(shù)據(jù)；每月11日至當(dāng)月最后一個(gè)工作日，為對(duì)單位受理申報(bào)時(shí)間。繳費(fèi)單位若有人員增減變化，須在當(dāng)月及時(shí)到社保經(jīng)辦
13,310 2022.04.18 -
00:55
員工離職當(dāng)月社保怎么處理員工離職當(dāng)月的社保，應(yīng)當(dāng)由用人單位辦理社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。員工從用人單位離職的，用人單位必須在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)，員工離職后，找到新單位的，應(yīng)當(dāng)將社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移到新單位，與新單位共同繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)；沒有新單位的，可以由
9,064 2022.05.11 -
01:12
辭職后舉報(bào)公司不交社保辭職后舉報(bào)公司不交社保是可以的。用人單位不給員工交社保將會(huì)損害員工的勞動(dòng)權(quán)利，一旦員工在工作中受傷之后，可能就因?yàn)闆]有社保，就會(huì)影響工傷認(rèn)定，甚至是傷殘鑒定。如果用人單位不給購(gòu)買社保的，可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)保障監(jiān)察部門投訴，也可以向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦
41,237 2022.04.12
