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工傷保險跟第三人侵權(quán)賠償可以合并來賠付嗎

2022-08-27 16:56

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最高人民法院《關(guān)于審理工傷保險行政案件若干問題的規(guī)定》第八條規(guī)定“職工因第三人的原因受到傷害,社會保險行政部門以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟或者獲得民事賠償為由,作出不予受理工傷認定申請或者不予認定工傷決定的,人民法院不予支持。職工因第三人的原因受到傷害,社會保險行政部門已經(jīng)作出工傷認定,職工或者其近親屬未對第三人提起民事訴訟或者尚未獲得民事賠償,起訴要求社會保險經(jīng)辦機構(gòu)支付工傷保險待遇的,人民法院應予支持。職工因第三人的原因?qū)е鹿?,社會保險經(jīng)辦機構(gòu)以職工或者其近親屬已經(jīng)對第三人提起民事訴訟為由,拒絕支付工傷保險待遇的,人民法院不予支持,但第三人已經(jīng)支付的醫(yī)療費用除外?!?/p>

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第三人侵權(quán)造成的工傷,可以申請工傷賠償和侵權(quán)賠償。但侵權(quán)賠償已給付了醫(yī)療費等重復性費用,用人單位或者工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)不再支付相應的待遇。先獲得工傷賠償待遇的,并不影響侵權(quán)賠償責任,第三人侵權(quán)人仍承擔全部賠償責任。

豐培銘律師

天津東方律師事務(wù)所

第三人侵權(quán)的工傷,只要認定為工傷,工傷保險就需要賠償。只要符合工傷的條件,就應當享受工傷保險的賠償。

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