一個(gè)月工資按多少天算
該咨詢(xún)?yōu)橛脩?hù)常見(jiàn)問(wèn)題，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類(lèi)似問(wèn)題！點(diǎn)擊提問(wèn)
月計(jì)薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天。
《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》 日工資、小時(shí)工資的折算 按照《勞動(dòng)法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不剔除國(guó)家規(guī)定的11天法定節(jié)假日。據(jù)此，日工資、小時(shí)工資的折算為： 日工資：月工資收入÷月計(jì)薪天數(shù) 小時(shí)工資：月工資收入÷（月計(jì)薪天數(shù)×8小時(shí)） 月計(jì)薪天數(shù)＝（365天-104天）÷12月＝21.75天
對(duì)內(nèi)容有疑問(wèn)，可立即反饋反饋
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，一個(gè)月工資應(yīng)該按照21.75天來(lái)算。按照國(guó)家有關(guān)工資計(jì)算的規(guī)定，按月計(jì)薪的，工資的計(jì)算天數(shù)=（365天-104天）÷12月=21.75天，因此一般來(lái)說(shuō)一個(gè)月法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)是21.75天，為了計(jì)算方便按22來(lái)算的。
一個(gè)月工資按21.75天算。無(wú)法確定正常工作時(shí)間工資數(shù)額的，可按勞動(dòng)者實(shí)際獲得的月收入扣除加班工資、非常規(guī)性獎(jiǎng)金、福利性、風(fēng)險(xiǎn)性等項(xiàng)目后的正常工作時(shí)間月工資確定。如月工資未明確各構(gòu)成項(xiàng)目的，由用人單位對(duì)工資構(gòu)成項(xiàng)目進(jìn)行舉證，用人單位不能舉證或證據(jù)不足的，雙倍工資的計(jì)算基數(shù)按照勞動(dòng)者實(shí)際獲得的月收入確定。
-
一個(gè)月按多少天算工資年工作日:365天-104天(休息日)-11天(法定節(jié)假日)=250天季工作日:250天÷4季=62.5天/季月工作日:250天÷12月=20.83天/月
2020.03.19 635 -
一個(gè)月工資按多少天算月計(jì)薪天數(shù)＝（365天-104天）÷12月＝21.75天。 法律依據(jù) 《關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知》 日工資、小時(shí)工資的折算 按照《勞動(dòng)法》第五十一條的規(guī)定，法定節(jié)假日用人單位應(yīng)當(dāng)依法支付工資，即折算日工資、小時(shí)工資時(shí)不
2020.06.05 444 -
一個(gè)月工資多少按天算根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，一個(gè)月工資應(yīng)該按照21.75天來(lái)算。按照國(guó)家有關(guān)工資計(jì)算的規(guī)定，按月計(jì)薪的，工資的計(jì)算天數(shù)365天-104天）÷12月1.75天，因此一般來(lái)說(shuō)一個(gè)月法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)是21.75天，為了計(jì)算方便按22來(lái)算的。
2020.08.26 1,196
-
一個(gè)月工資按多少天算？
根據(jù)我國(guó)相關(guān)法律的規(guī)定，一個(gè)月工資應(yīng)該按照21.75天來(lái)算。按照國(guó)家有關(guān)工資計(jì)算的規(guī)定，按月計(jì)薪的，工資的計(jì)算天數(shù)=（365天-104天）÷12月=21.75天，因此一般來(lái)說(shuō)一個(gè)月法律規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)是
2021-12-29 15,340 -
一個(gè)月工資是按多少天算
職工月計(jì)薪天數(shù)21.75天，來(lái)自（365天-104天）÷12個(gè)月=21.75天。 即每年365天減去52個(gè)星期的雙休日104天，得到每年的工作日 除以12個(gè)月，得到每月的平均工作日 附： 職工日工資的
2022-03-19 15,340 -
一個(gè)月工資按天算還是按月算
應(yīng)當(dāng)將當(dāng)月月工資核算成日工資，然后日工資乘以實(shí)際出勤天數(shù)，即為當(dāng)月應(yīng)發(fā)工資。例如當(dāng)月為30天，減去法定節(jié)假日和休息日（8天），應(yīng)當(dāng)出勤的天數(shù)為22天，那么當(dāng)月的日平均工資=約定的工資/22，得出平均日
2022-01-27 15,340 -
月工資按多少天算？
最新每月工資的計(jì)算為在每月的21.75天.關(guān)于職工全年月平均工作時(shí)間和工資折算問(wèn)題的通知。勞社部發(fā)[2008]3號(hào)各省、自治區(qū)、直轄市勞動(dòng)和社會(huì)保障廳（局）：根據(jù)《全國(guó)年節(jié)及紀(jì)念日放假辦法》（國(guó)務(wù)院令
2022-10-30 15,340
-
01:06
一個(gè)月工作日多少天一個(gè)月工作日是21.75天。具體如下：每日工作不得超過(guò)8小時(shí)，每周必須安排勞動(dòng)者休息一天，而且每周不能超過(guò)44小時(shí)的工時(shí)制度。用人單位延長(zhǎng)員工時(shí)間的，那么要提高工資報(bào)酬。對(duì)實(shí)行計(jì)件工作的勞動(dòng)者，工時(shí)制度合理確定，其勞動(dòng)定額和計(jì)件報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)。用
16,422 2022.06.15 -
01:01
民政局一月工資多少民政局一月工資多少，是按照所在崗位和地區(qū)的不同而不同。在一線(xiàn)城市的普通崗位，民政局的員工工資在三千元左右；在二三線(xiàn)城市的普通崗位，民政局的員工工資在二千元左右；而一些縣城地區(qū)，民政局的員工工資在一千五百元左右。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定，公務(wù)員實(shí)行國(guó)
24,865 2022.04.17 -
01:02
天津失業(yè)金多少錢(qián)一個(gè)月20212021年天津失業(yè)金1470元一個(gè)月。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知，失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間實(shí)現(xiàn)自謀職業(yè)，申請(qǐng)領(lǐng)取最多不超過(guò)12個(gè)月失業(yè)保險(xiǎn)金的，按照工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照發(fā)照時(shí)間一次性計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金。發(fā)照時(shí)間在2021年6月1日后的，按新標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)；發(fā)照
1,463 2022.06.22
