為什么規(guī)定調(diào)解委員會主任要由工會代表擔(dān)任?
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《勞動法》第八十條規(guī)定,“勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會代表擔(dān)任?!边@就避免了過去“調(diào)解委員會主任在成員中選舉產(chǎn)生”可能出現(xiàn)由企業(yè)代表擔(dān)任主任,主持調(diào)解企業(yè)與職工之間勞動爭議的弊端。這樣,有利于調(diào)解委員會站在客觀方面,調(diào)解企業(yè)行政與職工之間的勞動爭議,使雙方當(dāng)事人易于接受,有利于勞動爭議的順利解決,提高達(dá)成協(xié)議的成功率。該問題涉及到的相關(guān)文件:《勞動法》
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企業(yè)可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會主任由什么代表擔(dān)任
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2020.12.12 319 -
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2020.04.08 373 -
業(yè)主委員會主任由社區(qū)定的嗎
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2020.09.23 566
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勞動爭議調(diào)解委員會主任由什么擔(dān)任
《勞動法》第八十條規(guī)定,“勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會代表擔(dān)任。”這就避免了過去“調(diào)解委員會主任在成員中選舉產(chǎn)生”可能出現(xiàn)由企業(yè)代表擔(dān)任主任,主持調(diào)解企業(yè)與職工之間勞動爭議的弊端。這樣,有利于調(diào)解委員
2022-02-14 15,340 -
勞動爭議調(diào)解委員會主任由誰擔(dān)任
第八十條規(guī)定:在用人單位內(nèi),可以設(shè)立勞動爭議調(diào)解委員會,勞動爭議調(diào)解委員會由職工代表,用人單位代表和工會代表組成.勞動爭議調(diào)解委員會主任由工會代表擔(dān)任.調(diào)解委員會的任務(wù)是對本企業(yè)內(nèi)部發(fā)生的勞動爭議進(jìn)行
2022-02-04 15,340 -
工會委員會成員可以由誰擔(dān)任
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根據(jù)城市居民委員會組織法,居民委員會村民委員會的主任副主任和委員由本居住地區(qū)全體有選舉權(quán)的居民或者由每戶派代表選舉產(chǎn)生。 《城市居民委員會組織法》第八條居民委員會主任、副主任和委員,由本居住地區(qū)全體有
2023-06-10 15,340
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法人代表承擔(dān)什么責(zé)任法人代表是企業(yè)法人的法定代表人,代表法人從事民事活。成為法人代表后,其以法人代表的身份進(jìn)行的民事行為以及應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任,都由法人承擔(dān)。法人代表行使代表權(quán),如果違反法律法規(guī)的話,需要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。 法人代表需要承擔(dān)責(zé)任的情形包括了: 1、從事
142 2022.05.27 -
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董事會成員會承擔(dān)什么法律責(zé)任董事會成員由股東會選舉產(chǎn)生,負(fù)責(zé)執(zhí)行股東會的決定。董事會的成員,也就是董事,應(yīng)當(dāng)對董事會的決議承擔(dān)責(zé)任。召開董事會會議時,如果董事會的決議違反法律、行政法規(guī),或者公司的章程、股東大會的決議,致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的,參與決議的董事對公司的損失
3,211 2022.04.17 -
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8,648 2022.04.15