哺乳時間等同于哺乳假相關(guān)內(nèi)容是怎么的
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哺乳期時間規(guī)定是12個月。法定哺乳期為12個月（被哺乳的嬰兒從出生到滿周歲），對哺乳未滿1周歲嬰兒的女職工，用人單位不得延長勞動時間或者安排夜班勞動，同時應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間。
一般杭州的哺乳假規(guī)定為：女方產(chǎn)假期滿后撫育嬰兒有困難的，經(jīng)本人申請，所在單位可以給予六個月的哺乳假
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哺乳假是多長時間哺乳假的時間是一年。根據(jù)有關(guān)規(guī)定，哺乳假為一年，自孕婦生產(chǎn)之日起計算。哺乳假一年，以嬰兒出生后一年計算，每天可享受兩次0.5小時的哺乳時間，可合并為1小時。提前一小時下班或晚工作一小時?！杜毠趧颖Ｗo特別規(guī)定》第九條規(guī)定對于哺乳1歲以下嬰
2022.04.17 4,897 -
哺乳假多長時間根據(jù)相關(guān)規(guī)定，哺乳假是一年，自孕婦生產(chǎn)之日起計算。哺乳假一年（寶寶出生后一年計算），可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間，可以合并為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時（哺乳假含人工喂養(yǎng)）。 法律規(guī)定： 《女職工勞動保護特別規(guī)定》第九條 對
2020.09.16 534 -
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上海哺乳假時間的相關(guān)內(nèi)容是怎么的啊
哺乳假與哺乳時間是兩個不同概念。根據(jù)2012年4月28日國務(wù)院公布的《女職工勞動保護特別規(guī)定》也規(guī)定，用人單位應(yīng)當(dāng)在每天的勞動時間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時哺乳時間，女職工生育多胞胎的，每多哺乳1個嬰
2022-08-08 15,340 -
哺乳時間和哺乳假怎么算
行政復(fù)議機關(guān)履行行政復(fù)議職責(zé)，應(yīng)當(dāng)遵循合法、公正、公開、及時、便民的原則，堅持有錯必糾，保障法律、法規(guī)的正確實施。
2022-08-12 15,340 -
哺乳假哺乳假多長時間
關(guān)于哺乳假多長問題一般哺乳假一年(寶寶出生后一年計算)，可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間，可以合并為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時(哺乳假含人工喂養(yǎng))。
2022-08-06 15,340 -
哺乳假與哺乳的時間是多長時間？
哺乳假一年（寶寶出生后一年計算），可以享受每天兩次0.5小時的哺乳時間，可以合并為1小時。提前一小時下班或晚上班1小時（哺乳假含人工喂養(yǎng)）。 1、哺乳時間：對撫育未滿周歲嬰兒的女職工，在每班工時內(nèi)應(yīng)給
2022-07-31 15,340
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01:24
哺乳期怎么離婚女方在哺乳期內(nèi)的也是可以離婚的，具體的方法有以下幾種： 1、女方在哺乳期，任何一方想離婚的，可以通過協(xié)議離婚的方式離婚； 2、如果，協(xié)議離婚不成的。男方一般是不能提出起訴離婚的。我國法律規(guī)定，對于起訴離婚，女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者終
593 2023.02.18 -
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哺乳期間離婚怎么處理根據(jù)婚姻法的規(guī)定，男方不得在女方懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或者中止妊娠后六個月內(nèi)提出離婚。也就是說，在哺乳期內(nèi)，男方不能提出離婚，女方可以。另外，離婚分為起訴離婚和協(xié)議離婚兩種，夫妻雙方都自愿離婚的，可以協(xié)議離婚，如果夫妻一方不愿意離婚的，另一
1,449 2022.04.17 -
01:56
哺乳期間能離婚嗎我國民法典明確規(guī)定了，在女方哺乳期間，也就是分娩后的一年內(nèi)，男方都不可以單方面提出離婚的請求。但這并不意味著，只要女方處在哺乳期間，雙方就不可以解除法定的婚姻關(guān)系。根據(jù)民法典的規(guī)定，如果是女方一方面提出離婚的話，或者人民法院認(rèn)為確實有必要受
1,839 2022.04.17
