包工頭承包工程怎么算誰責任
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承包工程出現(xiàn)了事故，比如有人員在工作的時候受傷或是死亡了，工程有倒塌等等的情況，對于承包人來說都承擔著比較大的責任，也會因為這些問題而心力交瘁。那么，承包工程出現(xiàn)事故如何認定責任?法律咨詢：包工頭承包工程出意外誰負責？我建筑房子,包工頭承包工程,有簽訂合同,工程意外由包工頭負責,與屋主無關(guān).包工頭請工人過來施工,工人出意外誰負責？吉林九辯律師事務所孫偉律師回答：你好，屬于承攬合同的，包工頭有資質(zhì)的情況下一般由包工頭承擔責任。不然，需要承擔連帶責任。孫偉律師普法：《中華人民共和國建筑法》中有關(guān)內(nèi)容
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職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的； （四）患職業(yè)病的； （五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； （七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。因此包工頭與工人受傷不一定就認定為工傷，只有在符合以上情形的時候才能認定為工傷
包工頭工人工傷雇主承擔責任。雇傭關(guān)系是指受雇人向雇傭人提供勞務，雇用人支付相應報酬形成權(quán)利義務關(guān)系。雇傭關(guān)系是雇主和受雇人達成契約的基礎(chǔ)上成立的，雇傭合同可以是口頭也可以是書面的。
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為包工頭打工受傷誰承擔責任當事人為包工頭打工受傷，一般可由包工頭和當事人根據(jù)各自的過錯來承擔責任。如果是第三人造成的，當事人可請第三人承擔賠償責任或者請包工頭承擔補償責任。包工頭在補償后可向第三人追償。
2021.02.26 214 -
工人受傷包工頭責任誰農(nóng)民工是我國工程建設(shè)的主要勞動力，很多農(nóng)民工都是在包工頭的帶領(lǐng)下在各個工地進行工作的，而進行工程施工的時候很容易造成事故的發(fā)生，那么受包工頭雇傭給公司工地干活出事故誰該負責任?工人與包工頭的關(guān)系是雇用關(guān)系，工人受包工頭的雇傭在工地工作時出現(xiàn)
2020.04.26 313 -
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包工頭和包工頭誰承擔責任
答：根據(jù)法律規(guī)定，建筑施工、礦山企業(yè)等用人單位將工程（業(yè)務）或經(jīng)營權(quán)發(fā)包給不具備用工主體資格的組織或自然人，對該組織或自然人招用的勞動者，由具備用工主體資格的發(fā)包方承擔用工主體責任。 具體而言，貴公司
2022-03-15 15,340 -
包工頭承包工程工傷誰負責
包工頭和雇主如何承擔責任，是由包工頭和雇主之間的管理協(xié)議中商量確定的，所以這個責任的劃分應該是由包工頭和雇主之間去理論。如果包工頭和雇主之間沒有簽訂施工安全管理協(xié)議，那么這個責任應該由包工頭負有主要責
2022-02-08 15,340 -
包工頭和包工頭誰的責任大
工傷職工受到事故傷害要求享受工傷保險待遇，不應主張包工頭支付，而主張該包工頭上級有資質(zhì)的發(fā)包單位。 《工傷保險條例》第六十二條依照本條例規(guī)定應當參加工傷保險而未參加工傷保險的用人單位職工發(fā)生工傷的，由
2022-04-18 15,340 -
包工頭包工頭承擔責任嗎
一般由雇主和包工頭承擔責任。 人身損害賠償包括醫(yī)療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養(yǎng)費，受害人因傷致殘的還需要增加殘疾賠償金、殘疾輔助器具費，以及因康復護理、繼續(xù)治療實際發(fā)
2022-01-31 15,340
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包工頭無資質(zhì)要怎樣承擔責任包工頭無資質(zhì)所承擔的責任，有以下這些： 1、包工頭無資質(zhì)建房的，要承擔出現(xiàn)工程事故的連帶賠償責任； 2、承包人欠付工程款，對實際施工人承擔直接賠償責任； 3、具備用工主體資格的承包單位違反法律、法規(guī)規(guī)定，將承包業(yè)務轉(zhuǎn)包、分包給不具備用工主體
4,265 2023.01.04 -
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包工頭拖欠工程款怎么辦包工頭拖欠工程款的，可通過投訴、仲裁或提起訴訟等途徑解決，具體如下： 1、用人單位拖欠工資的，勞動者可以到當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊進行投訴，由其責令用人單位支付工資； 2、勞動者也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的，可以向人民
1,246 2022.11.21 -
01:21
包工頭拖欠工資該誰管包工頭拖欠工資處理方法如下： 1、最簡單的辦法就是向當?shù)貏趧訄?zhí)法監(jiān)察隊投訴。按照勞動和社會保障監(jiān)察條例對用人單位進行監(jiān)督檢查，責令支付拖欠的工資。如果建筑工程的承包人拖欠工資，當?shù)爻墙ň纸ㄔO(shè)管理委員會也將接受拖欠的工資，并進行調(diào)解，以解決爭
3,191 2022.04.15
