腰脊椎（1節(jié)）壓縮性骨折，能評(píng)到幾級(jí)傷殘？無(wú)神經(jīng)壓迫
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壓縮性腰椎骨折工傷鑒定可以評(píng)八級(jí)?！秳趧?dòng)能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級(jí)(GB/T16180－2014)》5.8八級(jí)5.8.2八級(jí)條款系列13)規(guī)定，脊椎壓縮性骨折，椎體前緣高度減少1/2以上者或脊椎不穩(wěn)定性骨折屬于工傷八級(jí)。
腰椎l1壓縮性骨折，一般算是九級(jí)工傷。傷殘鑒定主要看傷者是否存在殘疾、功能障礙和對(duì)醫(yī)療與日常生活護(hù)理的依賴(lài)程度，并且需要適當(dāng)考慮由于傷殘引起的社會(huì)心理因素的影響。
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腰椎1壓縮性骨折工傷鑒定能賠多少錢(qián)因?yàn)閴嚎s程度不同，可以評(píng)定不同的傷殘等級(jí)，享有不同的待遇，申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定，按鑒定結(jié)論索賠。勞動(dòng)者遭受工傷事故傷害，應(yīng)當(dāng)先向人社局申請(qǐng)工傷認(rèn)定，所在單位應(yīng)當(dāng)在事故發(fā)生的30內(nèi)申請(qǐng)。工會(huì)、工傷職工或者其近親屬在一年內(nèi)提出認(rèn)定申請(qǐng)。
2020.12.17 454 -
腰椎l1壓縮性骨折算什么級(jí)別工傷腰椎l1壓縮性骨折工傷算是幾級(jí)要看具體的鑒定情況。傷殘鑒定主要看傷者是否存在傷殘疾、功能障礙和對(duì)醫(yī)療與日常生活護(hù)理的依賴(lài)程度，適當(dāng)考慮由于傷殘引起的社會(huì)心理因素影響，對(duì)傷殘程度進(jìn)行綜合判定分級(jí)。
2020.08.14 675
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脊椎壓縮性骨折壓縮性骨折幾級(jí)傷殘
申請(qǐng)工傷認(rèn)定沒(méi)有疑問(wèn)可與本律師電話(huà)。
2022-10-27 15,340 -
腰椎l1l2壓縮性骨折能評(píng)幾級(jí)傷殘
需提供有關(guān)傷情的完整資料才能判斷，可以向相關(guān)鑒定機(jī)構(gòu)申請(qǐng)傷殘鑒定,具體以鑒定結(jié)果為準(zhǔn)，具體如何申請(qǐng)，可以委托律師操作處理。
2022-10-22 15,340 -
腰椎壓縮性骨折能評(píng)上幾級(jí)傷殘
腰椎壓縮性骨折，能評(píng)至少8級(jí)傷殘。是工傷能賠15萬(wàn)左右。工傷待遇包括：⑴醫(yī)療費(fèi)，⑵住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，⑶護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金
2022-08-17 15,340 -
腰1壓縮性骨折評(píng)幾級(jí)殘
估計(jì)8級(jí)。工傷待遇包括：（1）醫(yī)療費(fèi)，（2）住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，（3）護(hù)理費(fèi)，⑷一次性傷殘補(bǔ)助金：勞動(dòng)者月工資×法定月份數(shù)（不同的傷殘等級(jí)月份數(shù)不等），⑸一次性醫(yī)療補(bǔ)助金：重慶職工平均月工資標(biāo)準(zhǔn)×法定月份
2022-10-27 15,340
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01:38
腰椎骨折9級(jí)賠多少萬(wàn)腰椎骨折九級(jí)的賠償金額是根據(jù)殘疾等級(jí)和所發(fā)生的費(fèi)用確定的。根據(jù)我國(guó)的相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，人身?yè)p害賠償?shù)慕痤~要根據(jù)殘疾等級(jí)和所發(fā)生的費(fèi)用確定。賠償范圍包括醫(yī)療費(fèi)、誤工費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、交通費(fèi)、住宿費(fèi)、住院期間伙食補(bǔ)助費(fèi)、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)、鑒定費(fèi)、殘疾賠償金、殘
3,848 2021.03.24 -
01:14
骨盆粉碎性骨折是幾級(jí)傷殘骨盆粉碎性骨折的傷殘鑒定，根據(jù)患者功能障礙程度也是有較大差異的。一般來(lái)說(shuō)，骨盆粉碎性骨折至少可以鑒定為十級(jí)傷殘。但是，如果骨盆粉碎性骨折，并沒(méi)有造成關(guān)節(jié)功能障礙，同時(shí)并不需要手術(shù)治療的話(huà)，那么愈合后是可能評(píng)不到傷殘等級(jí)的。如果骨盆粉碎性骨折
3,748 2021.04.12 -
01:11
工傷骨折可以評(píng)定傷殘等級(jí)嗎工傷骨折是否可以評(píng)定傷殘等級(jí)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)治療后的情況進(jìn)行確定。法律明確規(guī)定，職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對(duì)穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)行勞動(dòng)能力鑒定。因骨折而存在殘疾，或者影響勞動(dòng)能力的，可以評(píng)定等傷殘等級(jí)，不存在殘疾或者影響勞動(dòng)能力
2,416 2022.06.22
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