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用人單位需要履行合同的基本要求有哪些?勞動者的基本要求又有哪些

2022-07-05 19:25

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用人單位需要履行合同的基本要求有哪些?繼續(xù)履行作為承擔(dān)合同違法違約責(zé)任的一種方式,必須要有違法違約行為的存在。要強制用人單位繼續(xù)履行勞動合同,必須以用人單位存在違法解除或終止勞動合同的行為為前提?,F(xiàn)實中,當(dāng)勞動者與用人單位發(fā)生勞動爭議后,勞動者再回原單位工作,難免會合作不愉快,甚至有些用人單位會記恨于曾投訴過單位的勞動者,還會繼續(xù)找機會和借口再次辭退勞動者。那么,勞動者的基本要求又有哪些?請看下文

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