在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷承擔(dān)責(zé)任的是誰(shuí)
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在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生受到人身傷害，屬于實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)賠付范圍的，由承保保險(xiǎn)公司按保險(xiǎn)合同賠付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付。不屬于保險(xiǎn)賠付范圍或者超出保險(xiǎn)賠付額度的部分，由實(shí)習(xí)單位、職業(yè)學(xué)校及學(xué)生按照實(shí)習(xí)協(xié)議約定承擔(dān)責(zé)任。法律依據(jù) 《職業(yè)學(xué)校學(xué)生實(shí)習(xí)管理規(guī)定》第三十六條 學(xué)生在實(shí)習(xí)期間受到人身傷害，屬于實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)賠付范圍的，由承保保險(xiǎn)公司按保險(xiǎn)合同賠付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付。不屬于保險(xiǎn)賠付范圍或者超出保險(xiǎn)賠付額度的部分，由實(shí)習(xí)單位、職業(yè)學(xué)校及學(xué)生按照實(shí)習(xí)協(xié)議約定承擔(dān)責(zé)任。職業(yè)學(xué)校和實(shí)習(xí)單位應(yīng)當(dāng)妥善做好救治和善后工作。
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在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷，由學(xué)校和用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。如果學(xué)校與用人單位事先對(duì)責(zé)任的分擔(dān)有約定的，雙方可以按照約定分擔(dān)責(zé)任，但該項(xiàng)約定不能構(gòu)成任何一方對(duì)實(shí)習(xí)生受傷的免責(zé)。
在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷，由學(xué)校和用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。如果學(xué)校與用人單位事先對(duì)責(zé)任的分擔(dān)有約定的，雙方可以按照約定分擔(dān)責(zé)任，但該項(xiàng)約定不能構(gòu)成任何一方對(duì)實(shí)習(xí)生受傷的免責(zé)。
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在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷誰(shuí)來(lái)承擔(dān)責(zé)任在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷，由學(xué)校和用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)實(shí)習(xí)生承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。如果學(xué)校與用人單位事先對(duì)責(zé)任的分擔(dān)有約定的，雙方可以按照約定分擔(dān)責(zé)任，但該項(xiàng)約定不能構(gòu)成任何一方對(duì)實(shí)習(xí)生受傷的免責(zé)。
2020.06.25 113 -
在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷由誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任實(shí)習(xí)期間，學(xué)生在實(shí)習(xí)單位發(fā)生了意外傷害事故，如果調(diào)解不成，只能通過(guò)民事訴訟渠道要求索償。如果學(xué)生畢業(yè)后，在企業(yè)試用期受傷，即使雙方還沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，雙方的勞動(dòng)關(guān)系也是實(shí)際存在的，只要符合條件，單位必須按規(guī)定向有關(guān)部分申報(bào)并支付待遇。
2020.10.29 285 -
在實(shí)習(xí)期間發(fā)生工傷誰(shuí)的責(zé)任在實(shí)習(xí)期間，實(shí)習(xí)生受到人身傷害，屬于實(shí)習(xí)責(zé)任保險(xiǎn)賠付范圍的，由承保保險(xiǎn)公司按保險(xiǎn)合同賠付標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行賠付。不屬于保險(xiǎn)賠付范圍或者超出保險(xiǎn)賠付額度的部分，由實(shí)習(xí)單位、職業(yè)學(xué)校及學(xué)生按照實(shí)習(xí)協(xié)議約定承擔(dān)責(zé)任。
2020.08.11 164
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借調(diào)期間發(fā)生工傷責(zé)任由誰(shuí)承擔(dān)
員工在借調(diào)期間受到工傷事故傷害的，原用人單位應(yīng)當(dāng)承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任，但原用人單位和借調(diào)單位可以約定賠償辦法?！豆ｋU(xiǎn)條例》第十四條第三款規(guī)定，在工作時(shí)間、工作場(chǎng)所因履行工作職責(zé)而遭受暴力等事故傷害的，
2021-12-22 15,340 -
小學(xué)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生交通事故學(xué)校承擔(dān)責(zé)任嗎
實(shí)習(xí)的場(chǎng)所屬于學(xué)校以外的，不屬于學(xué)校的管理職責(zé)范圍內(nèi)。 【第十三條】 下列情形下發(fā)生的造成學(xué)生人身?yè)p害后果的事故，學(xué)校行為并無(wú)不當(dāng)?shù)模怀袚?dān)事故責(zé)任；事故責(zé)任應(yīng)當(dāng)按有關(guān)法律法規(guī)或者其他有關(guān)規(guī)定認(rèn)定：
2022-05-01 15,340 -
實(shí)習(xí)生在校期間發(fā)生交通事故，應(yīng)該承擔(dān)哪些責(zé)任
我國(guó)《勞動(dòng)法》和《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定，獲得工傷保險(xiǎn)待遇的對(duì)象必須是與用人單位建立合法勞動(dòng)關(guān)系的職工。學(xué)生到校外實(shí)習(xí)，其學(xué)生的身份沒(méi)有改變。因此，在實(shí)習(xí)期間遭受的傷害，依法不能按工傷待遇來(lái)處理，但可與公
2022-04-27 15,340 -
實(shí)習(xí)生違約責(zé)任誰(shuí)來(lái)承擔(dān)
實(shí)習(xí)生參加培訓(xùn)時(shí)一般由所在學(xué)校與培訓(xùn)企業(yè)先簽訂一定期限的培訓(xùn)合同，合同中會(huì)約定實(shí)習(xí)生離開(kāi)時(shí)的違約責(zé)任承擔(dān)，如果你與學(xué)校也有參加培訓(xùn)協(xié)議，就應(yīng)該按培訓(xùn)協(xié)議履行，否則會(huì)承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。但正規(guī)的技術(shù)學(xué)校
2022-03-21 15,340
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01:01
口頭承攬人受傷誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任口頭承攬人受傷，一般會(huì)讓承攬人自己承擔(dān)賠償責(zé)任。 通常情況下，定作人對(duì)其自身?yè)p害無(wú)需承擔(dān)責(zé)任，定作人不需要賠償其損失。 但是如果承攬人的損失是因?yàn)槎ㄗ魅藢?duì)定作、指示或者選任有過(guò)失而造成的，那么定作人需要賠償相應(yīng)的損失。 《最高人民法院關(guān)于審
1,841 2022.05.11 -
01:02
幫助別人受傷誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任法律語(yǔ)境下幫助別人，是一種無(wú)償?shù)膸椭?，?shí)際上成立了法律規(guī)定的幫工關(guān)系。提供幫助的一方為幫工人，接受幫助的一方為被幫工人。幫工過(guò)程中幫工人受傷的，需要承擔(dān)賠償責(zé)任的主體分為以下三類：1、如果是因?yàn)檫M(jìn)行幫工活動(dòng)而受傷的，根據(jù)幫工人和被幫工人各自
4,269 2022.04.15 -
00:58
租車事故誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任租車事故承擔(dān)責(zé)任者如下：1、如果租車出事故的話，一般也是由實(shí)際的駕駛者承擔(dān)責(zé)任，并不是由租車公司承擔(dān)事故責(zé)任。如果已購(gòu)買相應(yīng)車險(xiǎn)則可以要求保險(xiǎn)公司理賠；2、因租賃、借用等情形機(jī)動(dòng)車所有人與使用人不是同一人時(shí)，發(fā)生交通事故后屬于該機(jī)動(dòng)車一方責(zé)
2,967 2022.05.11
