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公司交五險(xiǎn)一金全從工資里扣嗎還是自己交一部分?

2022-07-25 09:37

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五險(xiǎn)一金中的五險(xiǎn)包括:養(yǎng)老,醫(yī)療,失業(yè),工傷,生育。一金:住房公積金。養(yǎng)老:個(gè)人按照月收入的8%繳納,計(jì)入個(gè)人賬戶;單位按照21%繳納,計(jì)入統(tǒng)籌賬戶。醫(yī)療:個(gè)人按照月收入的2%繳納,此外再加3塊錢,作為大病統(tǒng)籌;單位繳納9%。失業(yè),個(gè)人按照月收入的1%繳納,單位按照2%繳納,全部...”

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五險(xiǎn)一金需要單位和員工共同繳納,單位可以在員工工資中代扣。因?yàn)槲咫U(xiǎn)一金中的部分項(xiàng)目是需要用人單位與勞動(dòng)者共同承擔(dān)的,那么屬于勞動(dòng)者承擔(dān)的部分,從實(shí)際操作來看,往往由所在用人單位從勞動(dòng)者每個(gè)月的勞動(dòng)報(bào)酬中予以代扣繳費(fèi)。但其余屬于用人單位承擔(dān)的那部分,則不能從勞動(dòng)者工資里面扣,而應(yīng)當(dāng)由用人單位承擔(dān)。

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

五險(xiǎn)一金分是由個(gè)人繳納和企業(yè)繳納組成,兩者的繳納比例每個(gè)城市略有不同。五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)基數(shù)取決于上一年的月均工資與當(dāng)?shù)厣弦荒暝缕骄べY的水平。一般來說:上一年月均工資高于當(dāng)?shù)厣弦荒昶骄べY的3倍,繳費(fèi)基數(shù)就按當(dāng)?shù)仄骄べY的3倍來算;上一年月均工資低于當(dāng)?shù)厣弦荒昶骄べY的60%,繳費(fèi)基數(shù)就按當(dāng)?shù)仄骄べY的60%來算;上一年月均工資在兩者之間,繳費(fèi)基數(shù)就按照現(xiàn)在的實(shí)際工資來算。但個(gè)別地區(qū)會(huì)有不同。

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  • 五險(xiǎn)一金從工資里扣還是公司給交
    五險(xiǎn)一金從工資里扣還是公司給交

    五險(xiǎn)一金需要單位和員工共同繳納,單位可以在員工工資中代扣。公司統(tǒng)一給員工代交五險(xiǎn)一金,但是五險(xiǎn)一金的費(fèi)用是自己工資里扣一小部分,公司交大部分,都是按照一定的比例。

    2020.03.21 560
  • 公司交五險(xiǎn)一金是從工資里扣嗎
    公司交五險(xiǎn)一金是從工資里扣嗎

    對(duì)于五險(xiǎn)一金,屬于員工所要承擔(dān)的部分,都是從員工每個(gè)月的工資報(bào)酬里面由用人單位進(jìn)行代扣。但如果是屬于單位承擔(dān)的內(nèi)容,則就應(yīng)該由單位來承擔(dān)。

    2020.04.04 600
  • 自己所交的五險(xiǎn)一金從工資里扣不扣?
    自己所交的五險(xiǎn)一金從工資里扣不扣?

    五險(xiǎn)一金是從工資里扣,因?yàn)槲咫U(xiǎn)一金依法由用人單位為職工繳納,根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,為職工繳納五險(xiǎn)一金的費(fèi)用,五險(xiǎn)一金包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)

    2020.11.01 329
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  • 五險(xiǎn)一金是從自己工資里扣么

    公司統(tǒng)一給員工代交五險(xiǎn)一金,但是五險(xiǎn)一金的費(fèi)用是自己工資里扣一小部分,公司交大部分,都是按照一定的比例。 目前養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。 醫(yī)療保險(xiǎn)

    2022-07-01 15,340
  • 公司買五險(xiǎn)是從工資里扣嗎,幫交的還是從自己工資里扣的???

    是的,在職職工的個(gè)人應(yīng)繳部分和單位應(yīng)繳部分,都是由單位從應(yīng)發(fā)工資中代扣代繳。根據(jù)《中華人民共和國社會(huì)保險(xiǎn)法》第六十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、

    2022-07-21 15,340
  • 五險(xiǎn)一金是從自己工資扣嗎

    公司統(tǒng)一給員工代交五險(xiǎn)一金,但是五險(xiǎn)一金的費(fèi)用是自己工資里扣一小部分,公司交大部分,都是按照一定的比例。 目前養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)比例:單位21%(全部劃入統(tǒng)籌基金),個(gè)人8%(全部劃入個(gè)人帳戶)。 醫(yī)療保險(xiǎn)

    2022-07-15 15,340
  • 公司五險(xiǎn)一金是從工資里扣嗎

    五險(xiǎn)一金是從工資里扣,因?yàn)槲咫U(xiǎn)一金依法由用人單位為職工繳納,根據(jù)《社會(huì)保險(xiǎn)法》,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請(qǐng)辦理社會(huì)保險(xiǎn)登記,為職工繳納五險(xiǎn)一金的費(fèi)用,五險(xiǎn)一金包括養(yǎng)

    2021-12-23 15,340
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    五險(xiǎn)一金要自己交錢嗎

    五險(xiǎn)一金要自己交錢。五險(xiǎn)部分,個(gè)人只用交三險(xiǎn),從工資里扣;公司五險(xiǎn)都要交,不從工資里扣,并且公司交的比例,比個(gè)人更高。一金也是公司與個(gè)人一同繳納。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定可知,五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱,包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療

    14,898 2022.05.11
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    辭職后五險(xiǎn)一金自己交納的方式如下:1、由個(gè)人全額繳納,即不中斷繳費(fèi)把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納;2、如果到外地上班,可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù),到新的就業(yè)地區(qū)。不管哪種方法,找到新的工作單位按原帳號(hào)繼續(xù)繳費(fèi)即可,不用補(bǔ)交。根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定

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