哪些情況單位應(yīng)當(dāng)給予賠償金?
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法律分析 在下列情況下用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金：用人單位違法或終止解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的。用人單位應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第四十八條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第八十七條 用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。
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用人單位違法解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)支付賠償金，包括以下情形：法律明確規(guī)定不得解除勞動(dòng)合同但用人單位強(qiáng)行解除；用人單位在法律規(guī)定的條件未滿足時(shí)解除勞動(dòng)合同；用人單位解除勞動(dòng)合同的程序不符合法律規(guī)定。
用人單位支付賠償金的情形：用人單位違法解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的。用人單位應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。
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屬于什么情況單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金在下列情況下用人單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金：用人單位違法或終止解除勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的。用人單位應(yīng)當(dāng)按經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的
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哪些情況可以獲得用人單位給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金在下列情況下可以獲得用人單位給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金：勞動(dòng)者依法單方面與單位解除勞動(dòng)合同的；被單位無(wú)過錯(cuò)性辭退的；被裁員的；因單位被依法宣告破產(chǎn)而終止勞動(dòng)合同的等。
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哪些情況可以獲得用人單位給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金？在下列情形下，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金： 1.用人單位未按照勞動(dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的。 2.用人單位未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的。 3.用人單位未依法為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的。 4.用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定
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單位在哪些情況下應(yīng)當(dāng)給予行政處罰
據(jù)你所述，依據(jù)《勞動(dòng)合同法》規(guī)定，用人單位有以下四類情形，將給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，追究刑事責(zé)任；給勞動(dòng)者造成損害的，應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。這四類情形包括：1、以暴力、威脅或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)
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職工在單位猝死，應(yīng)當(dāng)給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助：一、喪葬補(bǔ)助金在喪葬過程中發(fā)生的費(fèi)用包括： 1、為安排死亡人生前好友和親屬遺體告別儀式租用場(chǎng)地的費(fèi)用、為死亡人整理遺容費(fèi)、火化費(fèi)、運(yùn)尸費(fèi)、尸體冷藏停放費(fèi)、預(yù)定靈車、骨
2022-04-09 15,340 -
什么情況下單位應(yīng)當(dāng)支付賠償金
用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償： (一)勞動(dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的; (二)用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的; (三)用人單位依
2022-06-27 15,340
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