因工作原因受到事故傷害可以享受工傷待遇嗎
該咨詢?yōu)橛脩舫Ｒ妴栴}，經(jīng)整理發(fā)布，僅供參考學(xué)習(xí)！
我也有類似問題！點(diǎn)擊提問
根據(jù)法律規(guī)定，在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷應(yīng)當(dāng)享受工傷待遇?！?a target="_blank" href="http://www.cookingeasy.cn/zhishi/jjjiufeng/baoxianfa_gsbxian/">工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：（一）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時(shí)間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的；（四）患職業(yè)病的；（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的；（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
對內(nèi)容有疑問，可立即反饋反饋
因工作原因受到事故傷害應(yīng)視為工傷。職工有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷：因工作原因受到事故傷害的；從事與工作有關(guān)的準(zhǔn)備或者最終工作；因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害；患職業(yè)?。灰蚬ぷ髟蚴軅蛘呤鹿氏侣洳幻?；在上下班途中，因交通事故受到非主要責(zé)任的；認(rèn)定為工傷的其他情形。
1、享受工傷醫(yī)療待遇； 2、根據(jù)工傷程序，享受工傷醫(yī)療費(fèi)； 3、享受工傷津貼； 4、需要護(hù)理的按月發(fā)給護(hù)理費(fèi)； 5、殘疾的或者死亡的，享受相應(yīng)的待遇。
-
因工受傷的可享受哪些待遇關(guān)于工傷保險(xiǎn)待遇的規(guī)定，職工因工傷可根據(jù)其工傷的情形，主要享受以下待遇： 1、享受工傷醫(yī)療待遇； 2、根據(jù)工傷程序，享受工傷醫(yī)療費(fèi)； 3、享受工傷津貼； 4、需要護(hù)理的按月發(fā)給護(hù)理費(fèi)； 5、殘疾的或者死亡的，享受相應(yīng)的待遇。
2020.03.10 177 -
職工因工受傷享受何種待遇？因工受傷的職工享受下列待遇：由工傷保險(xiǎn)基金依法支付工傷醫(yī)療費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、一次性傷殘補(bǔ)助金等費(fèi)用；由用人單位依法支付工傷期間的工資福利、 五、六級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼等費(fèi)用。單位沒有為職工參保的，則均由單位支付。
2020.11.17 180 -
因工受傷的職工可以享受什么待遇因工受傷的職工可以享受下列待遇：由工傷保險(xiǎn)基金依法賠付工傷醫(yī)療費(fèi)、康復(fù)費(fèi)、交通食宿費(fèi)等費(fèi)用；由用人單位依法賠付治療工傷期間的工資和職工應(yīng)得的一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金等費(fèi)用。
2020.05.04 164
-
勞動(dòng)人員在工作過程中因工作原因受到傷害，可以享受工傷保險(xiǎn)待遇嗎
勞動(dòng)人員在工作過程中因工作原因遭受到傷害的有兩種處理方式： 1、如果勞動(dòng)人員和單位之間有勞動(dòng)合同，則員工的事故可以認(rèn)定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動(dòng)合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系，
2022-01-17 15,340 -
勞動(dòng)人員在工作過程中因工作原因受到傷害，可以享受工傷保險(xiǎn)待遇嗎
勞動(dòng)人員在工作過程中因工作原因遭受到傷害的有兩種處理方式： 1、如果勞動(dòng)人員和單位之間有勞動(dòng)合同，則員工的事故可以認(rèn)定為工傷，可以享受工傷待遇；即使沒有書面的勞動(dòng)合同，只要有證據(jù)證明雙方存在勞動(dòng)關(guān)系，
2022-01-17 15,340 -
職工因工作原因受到事故傷害
職工因工作原因受到事故傷害或者患職業(yè)病，并經(jīng)工傷認(rèn)定的，才可以享受工傷保險(xiǎn)待遇。工傷認(rèn)定是受到事故傷害或患職業(yè)病職工享受工傷保險(xiǎn)待遇的前提。 工傷職工經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾，影響勞動(dòng)能力的，應(yīng)當(dāng)
2022-03-15 15,340 -
參照新勞動(dòng)合同法，因工作原因受傷的，臨時(shí)工可以享受工傷待遇嗎？
1、工作時(shí)間，因?yàn)楣ぷ髟蚴軅?，符合《工傷保險(xiǎn)條例》中規(guī)定的工傷認(rèn)定情形，就是工傷； 2、是否應(yīng)當(dāng)認(rèn)為工傷與有沒有勞動(dòng)合同沒有關(guān)聯(lián)性，只要有證據(jù)證明與單位之間的勞動(dòng)關(guān)系，就可以認(rèn)定為工傷； 3、法律依
2022-04-16 15,340
-
01:00
退休返聘人員因工作受傷,還可以獲得工傷保險(xiǎn)的賠償嗎?退休返聘人員因工作受傷的，不可以獲得工傷保險(xiǎn)的賠償。法律明確規(guī)定，提供勞務(wù)一方因勞務(wù)受到損害的，根據(jù)雙方各自的過錯(cuò)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。因此，退休返聘人員因工作受傷的，只能根據(jù)實(shí)際情況確定由誰承擔(dān)賠償責(zé)任，是無法通過工傷保險(xiǎn)得到賠償?shù)?。這是因?yàn)橥?/p>
2,459 2022.05.11 -
01:04
十級傷殘證能享受什么待遇工傷十級傷殘享受的待遇，具體情況如下：1、從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為：十級傷殘為7個(gè)月的本人工資；2、勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位
5,071 2022.05.11 -
00:53
工傷職工的工傷待遇由誰支付工傷職工的工傷待遇由誰支付要根據(jù)具體情況確定。如果用人單位按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么大部分工傷待遇是由國家支付的，只有小部分費(fèi)用由用人單位支付。如果用人單位沒有按規(guī)定為勞動(dòng)者繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)的，那么全部的工傷待遇都是由用人單位支付。
2,342 2022.05.11
