上班途中突然出現(xiàn)交通事故
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上班途中發(fā)生交通事故，非主要責任，可以認定為工傷，建議可以申請工傷認定。如果非為交通事故而是其他原因，可能很難認定為工傷，公司無需承擔責任?！奥毠び邢铝星樾沃坏?，應當認定為工傷：r（一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；r（二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關(guān)的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；r（三）在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；r（四）患職業(yè)病的；r（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；r（六）在上下班途中，受到機動車事故傷害的；r（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形?！眗第十五條：“職工有下列情形之一的，視同工傷：
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職工上下班，在合理的時間與路線，發(fā)生交通事故受到傷害，經(jīng)公安機關(guān)交通管理部門認定，或者經(jīng)人民法院裁定，本人不負主要責任的，符合在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，認定為工傷。因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付： (一)治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用 (二)住院伙食補助費 (三)到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費 (四)安裝配置傷殘輔助器具所需費用 (五)生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費 (六)一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領(lǐng)取的傷殘津貼 (七)終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金 (八)因工死亡的，其遺屬領(lǐng)取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金 (九)勞動能力鑒定費。
上班途中勞動者受到非本人主要責任的交通事故傷害的，應當認定為工傷。除此之外，職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：患職業(yè)病的；在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的；在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；其他。
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上班途中交通事故上下班途中發(fā)生交通事故的可以認定為工傷，根據(jù)規(guī)定在上下班途中受到非本人主要責任的交通事故可以認定為工傷。發(fā)生交通事故的具體處理流程見下文：保護現(xiàn)場并報警，公安機關(guān)交通管理部門接警后應及時趕赴現(xiàn)場，對事故現(xiàn)場進行勘驗、檢查，并在規(guī)定時間內(nèi)出具
2021.02.16 257 -
上下班途中出現(xiàn)交通事故算工傷嗎勞動者在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。勞動者有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷：故意犯罪的；醉酒或者吸毒的；自殘或者自殺的。
2020.10.09 160
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上班途中突然發(fā)生交通事故死亡
若是上班途中發(fā)生不屬于死者承擔主要事故責任的交通事故，根據(jù)工傷保險條例，應該屬于工亡，具體需社保部門認定是否屬于工亡。若認定為工亡，則你們公司需要賠償上年度職工工資年工資標準二十倍的工亡賠償金及其他費
2022-04-22 15,340 -
上班途中，出現(xiàn)交通事故
上班途中發(fā)生交通事故，非主要責任，可以認定為工傷，建議可以申請工傷認定。如果非為交通事故而是其他原因，可能很難認定為工傷，公司無需承擔責任?！奥毠び邢铝星樾沃坏?，應當認定為工傷：r（一）在工作時間和
2022-04-12 15,340 -
上班途中出交通事故
按照《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以認定為工傷。同時，根據(jù)《工傷保險條例》第十六條規(guī)定，職工在上下班途中或在工作
2022-07-08 15,340 -
上班途中突然出車禍怎么辦？
1、上班途中出車禍了，如果不是本人主要責任的話，向當?shù)貏趧硬块T申請工傷認定就可以的。 2、《工傷保險條例》第十八條提出工傷認定申請應當提交下列材料： （一）工傷認定申請表； （二）與用人單位存在勞動關(guān)
2022-04-25 15,340
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上下班途中出車禍算工傷嗎上下班途中出車禍造成的傷害，一般情況下都能夠被認定為工傷，但是存在另外的規(guī)定。這里所說的另外規(guī)定主要是指：如果勞動者被認定為需要對交通事故負上主要的責任，這時候勞動者所遭受的傷害，就不能夠被認定為工傷保險條例所規(guī)定的工傷。具體來說，這主要依
1,654 2022.04.17 -
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上班途中工傷怎么賠償根據(jù)《工傷保險條例》第十四條的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故，或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。在已經(jīng)認定為工傷的基礎(chǔ)上，工傷職工可以向縣級以上的勞動鑒定委員會，申請鑒定傷殘等級，包括勞動能力
1,766 2022.04.17 -
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上下班途中工傷如何認定上下班途中工傷主要有兩大限定條件，一是發(fā)生交通事故，二是認定者為非主要責任。上下班途中認定為工傷的情形，具體分為以下情況： 1、員工在合理時間內(nèi)，在合理路線中的上下班途中； 2、公司員工在合理時間內(nèi)，往返于工作地與住所地、經(jīng)常居住地、單位宿
1,112 2022.07.02
