工地上受傷后兩個(gè)人一起干活
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不太清楚您二大爺與私營企業(yè)之間的關(guān)系，你二大爺帶人干活是以什么名義？建議：1、向私營企業(yè)所在地的勞動部門咨詢有關(guān)工傷認(rèn)定事宜，是否可以認(rèn)定工傷，是由私營企業(yè)承擔(dān)工傷事故責(zé)任還是您二大爺承擔(dān)責(zé)任，分清責(zé)任后先要求支付醫(yī)療費(fèi)，解決治療問題；2、如果不能認(rèn)定工傷，可以依據(jù)雇主責(zé)任向私營企業(yè)老板或您二大爺要求預(yù)付治療費(fèi)，并承擔(dān)相應(yīng)賠償責(zé)任，具體該由誰來承擔(dān)責(zé)任要視您二大爺是以什么名義在私營企業(yè)干活決定。
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《最高人民法院關(guān)于個(gè)人合伙成員在從事經(jīng)營活動中不慎死亡其他成員應(yīng)否承擔(dān)民事責(zé)任問題的批復(fù)》也指出，部分合伙人為合伙人的共同利益，在執(zhí)行合伙事務(wù)中受傷，其他人作為合伙經(jīng)營的受益人，給予受傷合伙人適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)補(bǔ)償，既合情理，也符合有關(guān)法律規(guī)定的精神。
1、這種情況下，一般屬于工傷。 2、可以申請認(rèn)定為工傷。 3、工傷認(rèn)定后，構(gòu)成傷殘的，還可以評定傷殘等級。 4、等傷殘等級出來后可以到仲裁委申請裁決，要求用人單位賠付即可。
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工地上干活受傷賠償標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)工傷實(shí)際情況具體分析，傷殘等級不一樣賠償標(biāo)準(zhǔn)也不一樣。 一次性傷殘補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)：一級傷殘為27個(gè)月的本人工資，二級傷殘為25個(gè)月的本人工資，三級傷殘為23個(gè)月的本人工資，四級傷殘為21個(gè)月的本人工資；五級傷殘為18個(gè)月的本人工資，六級傷殘
2020.08.23 313 -
工人在工地上干活受傷了怎么賠償工地干活受傷可以要求工傷賠償,如果公司投保了工傷保險(xiǎn),則由工傷保險(xiǎn)支付,如果公司沒有投保,則可以和公司協(xié)商賠償。申請工傷賠償首先要向人力資源和社會保障局申請工傷認(rèn)定,公司需要在事故發(fā)生的一個(gè)月內(nèi)申報(bào),如果公司不申請,則工傷職工或者其近親屬在
2020.03.15 526 -
在工地上干活受傷是哪個(gè)部門投訴工作在工地受傷后，需要做工傷鑒定，然后拿鑒定書和相關(guān)材料去社保部門提交申請，另外與單位協(xié)商要求單位賠償。治療期間發(fā)生的一切費(fèi)用和損失都是單位承擔(dān)。
2020.03.22 189
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工地上受傷有朋友和我一起干活受傷了
這個(gè)問題比較復(fù)雜，簡單的說，你的朋友不具有分包的資質(zhì)，屬于非法轉(zhuǎn)包，他也不是工傷條例中的用人單位，實(shí)際上雙方是雇傭關(guān)系，因此不適用工傷。只能提出人身損害賠償。 但依照《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償
2022-03-13 15,340 -
建筑工人在工地上干活受傷了, 兩個(gè)人都受傷, 這兩個(gè)公司都有責(zé)任嗎
應(yīng)該先查明這兩個(gè)公司是否有施工資質(zhì)，如果沒有施工資質(zhì)，可以向發(fā)包方主張人身損害賠償。如果有施工資質(zhì)，則屬于工傷。 工傷處理程序大致流程：先申請工傷認(rèn)定，待傷情穩(wěn)定后作勞動能力鑒定，如能評殘，按傷殘等級
2022-01-07 15,340 -
工地上干活受傷了
要看具體案情，如是勞務(wù)關(guān)系，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。 最高人民法院《關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》 第十一條：雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三
2022-04-10 15,340 -
兩個(gè)人在一起干活合同
協(xié)議的主要內(nèi)容是主體明確、標(biāo)的清楚、雙方的權(quán)利和義務(wù)要對等，遇到利益分配的時(shí)候描述要準(zhǔn)確、規(guī)范和可操作，對雙方的違約可能要有約定。 1、合伙協(xié)議的重點(diǎn)是雙方的出資情況、比例及約定出資到位的時(shí)間； 2、
2022-04-16 15,340
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工人干活受傷怎么賠償工地干活受傷，工人可以要求工傷賠償。如果公司投保了工傷保險(xiǎn)，則大部分的賠償由工傷保險(xiǎn)支付，小部分的賠償由公司支付。如果公司沒有投保，則全部的賠償都由公司承擔(dān)。賠償?shù)膬?nèi)容包括：一次性傷殘補(bǔ)助金；一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金；殘疾
3,367 2022.05.11 -
00:53
工地干活工傷怎么賠償工地干活工傷賠償?shù)囊?guī)定如下： 1、根據(jù)不同的傷殘等級，工傷賠償?shù)捻?xiàng)目也不同。工傷賠償?shù)捻?xiàng)目主要包括：醫(yī)療費(fèi)，一次性傷殘補(bǔ)助金，一次性就業(yè)補(bǔ)助金，一次性醫(yī)療補(bǔ)助金、停工留薪期工資，伙食補(bǔ)助費(fèi)，護(hù)理費(fèi)； 2、如果單位給員工購買了工傷保險(xiǎn)，那么除
1,523 2022.04.17 -
01:07
給私人干活受傷打官司好打嗎給私人干活受傷打官司是否好打，要根據(jù)相關(guān)證據(jù)情況確定。私人老板需要有工商登記是單位，當(dāng)事人雙方之間才勞動關(guān)系，勞動關(guān)系是認(rèn)定工傷的前提，如果沒有勞動關(guān)系是不構(gòu)成工傷的。但是給私人老板做事，一般構(gòu)成勞務(wù)關(guān)系，不能適用《中華人民共和國勞動合同法
5,330 2022.04.17
