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交通事故雇主賠償責(zé)任的法律規(guī)定

2022-01-24 15:10

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雇員在從事雇傭活動(dòng)中駕駛機(jī)動(dòng)車發(fā)生交通事故造成損害的,應(yīng)當(dāng)由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任;雇員存在故意或重大過(guò)失的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 機(jī)動(dòng)車駕駛?cè)宋慈〉民{駛資格或者醉酒駕駛發(fā)生交通事故造成損害的,交強(qiáng)險(xiǎn)保險(xiǎn)公司在責(zé)任限額內(nèi)賠付后,有權(quán)向侵權(quán)人追償。 掛靠經(jīng)營(yíng)的機(jī)動(dòng)車發(fā)生道路交通事故造成損害的,由掛靠人和被掛靠單位對(duì)超出機(jī)動(dòng)車交強(qiáng)險(xiǎn)責(zé)任限額之外的損害承擔(dān)連帶責(zé)任。

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在交通事故中,無(wú)論是根據(jù)《人身?yè)p害賠償解釋》還是《民法典》,雇主對(duì)受害人責(zé)任的歸責(zé)原則都是無(wú)過(guò)錯(cuò)責(zé)任原則,主要涉及的是對(duì)外責(zé)任的承擔(dān)問(wèn)題。受雇傭的機(jī)動(dòng)車司機(jī)在受雇駕駛過(guò)程中對(duì)他人造成傷害,承擔(dān)全部或者主要責(zé)任的,主要是因該司機(jī)故意或者有重大過(guò)失造成的。

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