幼兒園拖欠教師工資怎么辦
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1，你只需提前3天通知即可，幼兒園無權(quán)克扣你的工資。建議向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，必要時(shí)，也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)你的合法權(quán)益。 2，具體做法如下：先向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，然后，你再申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁。這樣的話，你可以要求公司除應(yīng)足額支付你工資外，還可以要求加付相當(dāng)于拖欠工資50%-100%的賠償金。
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幼兒園拖欠老師工資處理方法如下：與用人單位就工資支付數(shù)額、支付方式和支付時(shí)間進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不能解決，可以通過工會(huì)進(jìn)行調(diào)解；以上都無法解決，可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁強(qiáng)制執(zhí)行。
教師的工齡是指參加工作至今的時(shí)間,基本是連續(xù)計(jì)算的,有時(shí)還將在校讀書時(shí)間也計(jì)算在內(nèi)(還有以前是做別的工作的,與教學(xué)無關(guān)的,但也計(jì)算在內(nèi))。
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教師拖欠工資怎么辦教師工資被拖欠，如果是由于有關(guān)人員違反國家財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度，挪用國家用于教育的經(jīng)費(fèi)造成的，可以向上級(jí)機(jī)關(guān)投訴舉報(bào)，由上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令限期歸還被挪用的經(jīng)費(fèi)；如果是財(cái)政困難，那就只能等待上面的處理；其他。
2020.02.07 177 -
疫情期間幼兒園教師有工資嗎幼兒園老師在疫情期間顯然是可以獲得工資待遇的，雖然沒有開學(xué)，但相關(guān)規(guī)定也要求可以利用網(wǎng)絡(luò)上學(xué)，也屬于幼兒園老師的工作情況，可以合法的享受到工資待遇，具體情況下還需要結(jié)合實(shí)際的工作時(shí)間來進(jìn)行支付處理。因疫情影響導(dǎo)致幼兒園無法開學(xué)的，按照不得低
2020.02.02 740 -
教師拖欠工資怎么辦？如果是由于有關(guān)人員違反國家財(cái)政制度、財(cái)務(wù)制度，挪用國家用于教育的經(jīng)費(fèi)造成的教師工資拖欠，可以向上級(jí)機(jī)關(guān)投訴舉報(bào)，由上級(jí)機(jī)關(guān)責(zé)令限期歸還被挪用的經(jīng)費(fèi)；如果是財(cái)政困難，那就只能等待上面的處理。
2020.04.17 215
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幼兒園拖欠幼兒園工資怎么辦
幼兒園的行為是違反勞動(dòng)法的。可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。企業(yè)未依法與您簽訂書面勞動(dòng)合同，其做法違反《勞動(dòng)合同法》第十條規(guī)定。同時(shí)，本法第八十二條規(guī)定，該企業(yè)自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與您訂立書面勞動(dòng)
2022-02-08 15,340 -
幼兒園園長拖欠工資怎么辦？
工資按月發(fā)放，隔月發(fā)放違法，本月工資下月發(fā)合法。拖欠工資，不發(fā)工資、克扣工資勞動(dòng)者可以打12333電話投訴，該電話是人力資源和社會(huì)保障局的電話。也可以到勞動(dòng)局監(jiān)察大隊(duì)投訴。由于公司未能按時(shí)發(fā)放勞動(dòng)報(bào)酬
2022-07-05 15,340 -
幼兒園教師的工資
浙江幼兒園教師工資要視情況而定。好點(diǎn)學(xué)校一進(jìn)去分房，送電腦。工資不算高，2800到手一月。寒暑假帶薪出游。主要收入是自己開小班?？此剑杖氩欢?。總體算一年到手8萬現(xiàn)金。
2022-08-10 15,340 -
幼兒園拖欠三個(gè)月工資
單位不可以壓工資。根據(jù)《勞動(dòng)合同法》之規(guī)定，用人單位未按照勞動(dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)
2022-01-19 15,340
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01:21
工資拖欠工資怎么辦根據(jù)我國相關(guān)法律規(guī)定，用人單位有按時(shí)支付勞動(dòng)者工資的義務(wù)，如果用人單位逾期不支付工資，勞動(dòng)者可以通過以下方式維護(hù)自己的權(quán)利：自行找用人單位協(xié)商，要求其支付工資；協(xié)商無果后，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門投訴；勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)仲裁機(jī)構(gòu)提起
1,729 2022.04.17 -
00:57
工資拖欠怎么辦首先，逾期不支付勞動(dòng)報(bào)酬屬于違法行為。如果遇到老板拖欠工資的情況，建議員工先找老板進(jìn)行協(xié)商；協(xié)商不成的，可以到勞動(dòng)行政部門進(jìn)行投訴，根據(jù)我國勞動(dòng)合同法的規(guī)定，勞動(dòng)行政部門有義務(wù)責(zé)令用人單位限期支付勞動(dòng)報(bào)酬，用人單位逾期不支付報(bào)酬的，應(yīng)當(dāng)按應(yīng)
3,850 2022.04.17 -
00:50
拖欠工工資怎么辦拖欠工資怎么辦：勞動(dòng)局有專門的部門叫“勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)”，可以找這個(gè)部門投訴，勞動(dòng)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)會(huì)依法對(duì)用人單位進(jìn)行監(jiān)督檢查，情況屬實(shí)的，會(huì)責(zé)令用人單位支付拖欠的工資，補(bǔ)償金25%拖欠工資額，必要時(shí)也可以責(zé)令其支付賠償金，比如勞動(dòng)者因此遭受了
1,503 2022.04.17
