上班路上遇到交通事故能算工傷嗎
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在上班路上發(fā)生非本人主要責(zé)任的交通事故應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷,交通事故是指是指車輛駕駛?cè)藛T、行人、乘車人以及其他在道路上進(jìn)行與交通有關(guān)活動(dòng)的人員,因違反《中華人民共和國道路交通管理?xiàng)l例》和其他道路交通管理法規(guī)、規(guī)章的行為(以下簡(jiǎn)稱違章行為),過失造成人身傷亡或者財(cái)產(chǎn)損失的事故。因此即使侵權(quán)行為人騎的是自行車,造成了你的人身損害,就應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
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根據(jù)我國相關(guān)規(guī)定,上班路上發(fā)生交通事故算工傷。在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷。
上班路上交通事故可以算工傷,但是發(fā)生的交通事故中公司員工不可以是主要責(zé)任人,交通事故是員工負(fù)主要責(zé)任的,那么將不會(huì)被認(rèn)定為工傷。算工傷之后醫(yī)療期內(nèi)不用上班,正常發(fā)放工資,如果需要護(hù)理的,公司承擔(dān)護(hù)理費(fèi)。如果被認(rèn)定為傷殘等級(jí),可以領(lǐng)取傷殘補(bǔ)助金。
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員工上班路上交通事故能算工傷嗎
不一定,上班路上發(fā)生交通事故能否算工傷要看交通事故的原因。要認(rèn)定為工傷,需要是非員工本人主要責(zé)任的交通事故?;蛘呤浅俗鞘熊壍澜煌?、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害,才可以被認(rèn)定為工傷。反之,如果是本人主要責(zé)任,則不屬于工傷。一般來說,申請(qǐng)人需要提供
2022.04.12 1,261 -
上班路上有交通事故算工傷嗎?
如果發(fā)生交通事故,自己承擔(dān)主要責(zé)任或者全部責(zé)任,一般不能認(rèn)定為工傷。根據(jù)我國法律規(guī)定,在上班路上受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,可以算工傷。
2020.09.12 206 -
上下班路上交通事故算工傷嗎
算工傷。下列情形應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷: 1、在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任交通事故傷害的。非本人主要責(zé)任,是指同等責(zé)任、次要責(zé)任和無責(zé)任的情形;因本人主要責(zé)任和全部責(zé)任的交通事故受到傷害的,即不屬于工傷。在認(rèn)定職工道路交通事故是否屬于工傷時(shí)應(yīng)當(dāng)
2020.05.20 878
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在上班路上遇到了交通事故算工傷嗎?
1、上班路上遭遇非勞動(dòng)者的主要原因的交通事故,則屬于工傷,可以要求單位給予工傷賠償; 2、如果是勞動(dòng)者自己主要原因的交通事故,則不屬于工傷; 3、法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》(2010修訂)第十四條職工
2022-04-18 15,340 -
上班路上遭遇交通事故算工傷嗎
勞動(dòng)法沒有強(qiáng)制規(guī)定用人單位必須為勞動(dòng)者提供交通補(bǔ)貼或者提供通勤車,只是要求用人單位應(yīng)當(dāng)依法建立和完善規(guī)章制度,保障勞動(dòng)者享有勞動(dòng)權(quán)利和履行勞動(dòng)義務(wù)。另外,只有在上下班途中,發(fā)生非本人負(fù)主要責(zé)任的交通事
2022-03-27 15,340 -
在上班路上,遇到交通事故的話算是工傷嗎?
算工傷的,因?yàn)槭巧习嗟穆飞铣鲕嚨湹?。第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾
2022-04-07 15,340 -
上班路上碰到交通事故算工傷嗎?
上下班途中非本人主要責(zé)任交通事故可以認(rèn)定工傷 單位不主動(dòng)認(rèn)定,本人可以去社保局申請(qǐng)工傷認(rèn)定 和單位就工傷、費(fèi)用有糾紛,可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁 《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷:
2022-04-16 15,340
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00:57
上下班車禍算工傷嗎上下班發(fā)生車禍,不一定能夠被認(rèn)定為工傷。這主要因?yàn)椋焊鶕?jù)我國工傷保險(xiǎn)條例第14條的規(guī)定,如果勞動(dòng)者在上下班途中發(fā)生了交通事故,同時(shí)交通事故主要是因?yàn)閯趧?dòng)者本身的原因產(chǎn)生的話,這時(shí)候勞動(dòng)者所遭受的傷害就不能夠認(rèn)定為工傷。例如,勞動(dòng)者駕駛報(bào)廢或
2,060 2022.04.15 -
01:16
上下班受傷算不算工傷根據(jù)我國法律的相關(guān)規(guī)定,上下班途中受傷算工傷。 但是有兩大限定條件,一是因發(fā)生交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,二是認(rèn)定者為非主要責(zé)任。 上下班途中認(rèn)定為工傷的情形有以下幾方面: 1、員工在合理時(shí)間內(nèi)其他合理路線的上下班途
6,151 2022.04.15 -
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員工上班途中受傷算工傷嗎員工在上班途中受傷不一定屬于工傷。員工在上班途中受到了傷害,要結(jié)合不同的情況來認(rèn)定是否屬于工傷。根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條關(guān)于工傷認(rèn)定的規(guī)定,在上下班途中,員工受到非本人主要責(zé)任的交通事故,或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的,此時(shí)
4,782 2022.04.17