雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故, 司機(jī)不愿意賠償怎么辦
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協(xié)商不成到法院起訴 法律依據(jù)最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。 前款所稱“從事雇傭活動(dòng)”，是指從事雇主授權(quán)或者指示范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)或者其他勞務(wù)活動(dòng)。雇員的行為超出授權(quán)范圍，但其表現(xiàn)形式是履行職務(wù)或者與履行職務(wù)有內(nèi)在聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為“從事雇傭活動(dòng)”。
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受雇司機(jī)從事雇傭活動(dòng)發(fā)生交通事故，由雇主承擔(dān)賠償責(zé)任。雇主賠償責(zé)任后，可以向第三人追償。提供勞務(wù)期間，因第三人的行為造成提供勞務(wù)一方損害的，提供勞務(wù)一方有權(quán)請(qǐng)求第三人承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任，也有權(quán)請(qǐng)求接受勞務(wù)一方給予補(bǔ)償。接受勞務(wù)一方補(bǔ)償后，可以向第三人追償。
如果車主(公司或者個(gè)人)是雇傭司機(jī)開車辦事過程中發(fā)生交通事故，屬于職務(wù)行為，由車主負(fù)全部賠償責(zé)任，司機(jī)不承擔(dān)賠償責(zé)任。
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雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故責(zé)任怎么劃分雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過失致人損害的，應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。雇主承擔(dān)連帶賠償責(zé)任的，可以向雇員追償。
2021.02.23 165 -
雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故責(zé)任怎么劃分發(fā)生交通事故，雇傭該司機(jī)的用人單位也要承擔(dān)賠償責(zé)任。司機(jī)存在故意行為或者造成重大過失損害的，司機(jī)與用人單位承擔(dān)連帶責(zé)任。用人單位可以向司機(jī)索要賠償。雇主對(duì)受害人責(zé)任的歸責(zé)原則屬于無過錯(cuò)責(zé)任原則，涉及的是對(duì)外責(zé)任的承擔(dān)，而不是雇員與雇主之間的
2022.04.13 866 -
雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故責(zé)任怎么劃分？受雇司機(jī)發(fā)生交通事故，由用人單位承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任。如果是個(gè)人之見形成勞務(wù)關(guān)系，雇傭司機(jī)的，則受雇司機(jī)發(fā)生交通事故，由雇傭者承擔(dān)責(zé)任，接受勞務(wù)一方承擔(dān)侵權(quán)責(zé)任后，可以向有故意或者重大過失的提供勞務(wù)一方追償。
2021.03.20 169
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雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故怎么賠償
1是雇用關(guān)系勞動(dòng)傷害與交通事故的競(jìng)合.受害人,可以選擇.雇員在雇用活動(dòng)中受到傷害,由雇主承擔(dān).2對(duì)于假肢問題:只要有說明書合格證發(fā)票之類,并未規(guī)定必需出具假肢資質(zhì)機(jī)構(gòu)證明,就如買輛汽車一樣,誰也不能要
2022-02-04 15,340 -
雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故怎么辦
既然已經(jīng)報(bào)警了，那么先認(rèn)定是否屬于交通事故，如果屬于，那么交警部門要出具事故認(rèn)定書。如果屬于普通侵權(quán)，則要由車主承擔(dān)責(zé)任，當(dāng)然對(duì)方有過錯(cuò)要減輕責(zé)任的?！度藫p解釋》第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，
2022-02-01 15,340 -
雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故誰來賠
根據(jù)《最高院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第十一條雇員在從事雇傭活動(dòng)中遭受人身損害，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。雇傭關(guān)系以外的第三人造成雇員人身損害的，賠償權(quán)利人可以請(qǐng)求第三人承擔(dān)賠償責(zé)任
2022-01-10 15,340 -
雇傭司機(jī)出現(xiàn)交通事故我該怎么辦
您和對(duì)方承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋 第九條雇員在從事雇傭活動(dòng)中致人損害的，雇主應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任；雇員因故意或者重大過失致人損害的,應(yīng)當(dāng)與雇主承擔(dān)連帶
2022-05-03 15,340
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00:52
肇事司機(jī)不賠錢怎么辦肇事司機(jī)不賠錢的，處理方法如下：1、先由辦案警官主持調(diào)解，調(diào)解順利的話可以達(dá)成調(diào)解協(xié)議，責(zé)任方賠償之后，案件終結(jié)；2、如果調(diào)解不成，受害人可提起訴訟，進(jìn)入到法院訴訟程序。如果被告不履行賠償義務(wù)，原告可在履行期限屆滿后直接向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行。
2,637 2022.05.11 -
00:59
給公司開車出了事故司機(jī)要賠償嗎給公司開車出了事故，司機(jī)不需要賠償。如果用人單位的工作人員因?yàn)閳?zhí)行工作給他人造成了損害，是由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任。職工如果是給公司開車出了事故，屬于在執(zhí)行工作中給他人造成了損害，所以應(yīng)該由用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任，司機(jī)不需要賠償。用人單位的工作
5,463 2022.04.17 -
01:23
交通事故司機(jī)全責(zé)怎么處理交通事故對(duì)方負(fù)全責(zé)的，由對(duì)方保險(xiǎn)公司在限額內(nèi)賠償，如果超出限額的，超出部分由責(zé)任人承擔(dān)。人身損害賠償?shù)目梢愿鶕?jù)不同的情形進(jìn)行不同的賠償，如果沒有造成傷殘或者死亡予以賠償受害人因就醫(yī)治療支出的各項(xiàng)費(fèi)用以及因誤工減少的收入；如果造成傷殘則賠償受
2,227 2022.04.15
