工傷死亡能申請工亡賠償嗎
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工傷死亡申請賠償流程如下： 1、由單位在事故后30天內向勞動局申報工傷，有工傷認定書后申請勞動能力鑒定，然后由工傷保險機構賠償。 2、如果單位在30天內沒有申報：工傷職工個人應在事故后一年內向所在地勞動局申請工傷認定，拿到工傷認定后申請勞動能力鑒定，有鑒定結果后按傷殘等級向工傷保險機構申請賠償。 3、如果單位沒為職工交工傷險：由單位按《工傷保險條例》規(guī)定的標準進行賠償，申請工傷認定和勞動能力鑒定的程序同上。
職工發(fā)生工傷后死亡，申請賠償流程如下：由單位在事故后的30天內向社保行政部門申報工傷，有工傷認定書后則申請勞動能力鑒定，之后由社保經(jīng)辦機構賠償。如果單位在30天內沒有申報，工傷職工個人可在事故后的一年內向所在地的勞動局申請工傷認定等。
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工傷死亡賠償申請書范本?工傷死亡勞動爭議仲裁申請書范本 申訴人：×××，身份證號：××××××××××××××××××，住址：××省(市)××市(區(qū))××路(街)××號。 被訴人：×××××(用人單位全稱)，法定代表人：×××，地址：××省(市)××市(區(qū))××路
2020.06.07 562 -
工傷死亡賠償標準，工傷死亡賠償工傷死亡賠償標準是： 1、勞動者因為工傷導致死亡的，勞動者的近親屬可以領取喪葬補助金和一次性工亡補助金，有需供養(yǎng)的親屬還可以領取供養(yǎng)親屬撫恤金。 2、喪葬補助金的賠償標準為上一年度勞動者月平均工資的六個月工資。 3、一次性的工亡補助金的賠償
2020.10.01 700 -
工傷死亡賠償能否申請勞動仲裁？如果職工的近親屬因為工傷死亡賠償與用人單位產(chǎn)生爭議，屬于勞動爭議的，可以依法申請勞動仲裁。以下爭議屬于勞動爭議：因確認勞動關系發(fā)生的爭議；因勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經(jīng)濟補償或者賠償金等發(fā)生的爭議；因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發(fā)生的爭
2020.07.11 164
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工傷死亡可以申請死亡賠償嗎
可申請工亡，還有如果公司買了保險之類的，還有另外的賠償?shù)?，所以您的這個問題處理的不好的話，很影響賠償額度的，賠償項目很多，其中較復雜，您可以考慮委托律師介入，提供幫助，至少也要找律師面談，詳細給您分析
2022-01-09 15,340 -
工傷死亡可以申請死亡賠償嗎
可申請工亡，還有如果公司買了保險之類的，還有另外的賠償?shù)?，所以您的這個問題處理的不好的話，很影響賠償額度的，賠償項目很多，其中較復雜，您可以考慮委托律師介入，提供幫助，至少也要找律師面談，詳細給您分析
2022-01-09 15,340 -
工傷死亡賠償申請
1、向辦理機構申辦工傷賠償，辦理機構是用人單位至參保所在地區(qū)(縣)社保分中心或者個人至各街道、鎮(zhèn)(鄉(xiāng))社區(qū)事務受理服務中心或各區(qū)(縣)社保分中心。 2、符合辦理規(guī)定，辦理機構打印《受理情況回執(zhí)》一式二
2022-06-11 15,340 -
非工傷死亡申請死亡賠償金還用申請嗎
1、不能算工傷，申請也沒用； 2、非因工死亡的問題，有一部很古老的法律對它作了規(guī)定：《勞動保險條例》。這部法律是1951年由當時的政務院頒布的條例。根據(jù)《勞動保險條例》第十四條規(guī)定，職員因病或非因工負
2022-03-18 15,340
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工傷死亡賠償程序工傷死亡賠償程序：首先是工傷保險報告，用人單位為勞動者在工傷保險機構投資了工傷保險才有這個手續(xù)。其次，工傷認定，用人單位應在一個月內向勞動局提出申請。然后是工傷勞動能力鑒定，由縣以上勞動鑒定委員會進行鑒定傷殘等級行為。最后是賠償，工傷鑒定后
2,557 2022.04.15 -
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工地工傷死亡怎么賠償建筑工地發(fā)生職工死亡事故，若能夠確定職工屬于工傷，則應該按照《工傷保險條例》中的相關規(guī)定進行賠償，包括喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金以及一次性工亡補助金，以上三類賠償金的具體數(shù)額標準在條例中有詳細說明。若不屬于工傷則需要結合具體情況來判斷是否能
1,127 2022.04.17 -
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工傷死亡賠償怎么算出工傷事故死亡所獲得的賠償包括：一次性工亡補助金、喪葬補助金以及供養(yǎng)親屬的撫恤金三項。根據(jù)《工傷保險條例》的相關規(guī)定可知，喪葬補助金為6個月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資。供養(yǎng)親屬撫恤金，按照職工本人工資的一定比例，發(fā)給由因工死亡職工生前提
915 2022.06.22
