法人能不能申請精神損害賠償
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法人不能申請精神損害賠償。 精神損害賠償是自然人人身權利受到損害時可以獲得的賠償，而法人是法律賦予了它人格，它并不是真正意義上的人。所以它并不具有獲得精神損害賠償的主體資格，因此法人不能申請精神損害賠償。
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精神損害賠償法是怎么規(guī)定申請精神損害賠償的精神損害賠償是指自然人在人身權或者是某些財產權利受到不法侵害，致使其人身利益或者財產利益受到損害并遭到精神痛苦時，受害人本人、本人死亡后其近親屬有權要求侵權人給予損害賠償的民事法律制度。
2020.02.02 419 -
為什么法人不能精神損害賠償法人不可以申請精神損害賠償金是因為法人是具有民事權利能力和民事行為能力。精神損害從受害的主體上劃分，可以分為被侵權人的精神損害與其近親屬的精神損害；精神損害賠償是指自然人在人身權或者是某些財產權利受到不法侵害，致使其人身利益或者財產利益受到
2021.12.13 587 -
法人可以申請精神損害賠償嗎法人不能申請精神損害賠償。精神損害賠償是自然人人身權利受到損害時可以獲得的賠償，而法人是法律賦予了它人格，它并不是真正意義上的人。所以它并不具有獲得精神損害賠償的主體資格，因此法人不能申請精神損害賠償。
2021.01.14 222
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法人能否申請賠償精神損害賠償？
顧名思義，法人只是法律意義上的人，法律賦予了他人格，但不是真人。我們可以知道《民法典》第1183條： 自然人人身權益受到侵害的人有權要求精神損害賠償，法人無人的身體如何遭受身體損害，如何申請精神損害賠
2021-11-21 15,340 -
能向法院申請精神損害賠償嗎
法人不能申請精神損害賠償。 精神損害賠償是自然人人身權利受到損害時可以獲得的賠償，法人是法律賦予其人格的，不是真正意義上的人。因此，它不具備獲得精神損害賠償的主體資格，因此法人不能申請精神損害賠償。
2021-11-21 15,340 -
工傷能申請精神損害賠償嗎
工傷精神損害賠償屬于勞動爭議，向人民法院提起民事訴訟請求精神損害賠償的，應當按照民事法律規(guī)定裁決用人單位是否予以精神賠償。雖然，《工傷保險條例》和《社會保險法》規(guī)定的一次性傷殘補助金是職工因喪失勞動能
2022-04-13 15,340 -
工傷能否申請精神損害賠償
工傷精神損害賠償屬于勞動爭議，向人民法院提起民事訴訟請求精神損害賠償的，應當按照民事法律規(guī)定裁決用人單位是否予以精神賠償。雖然，《工傷保險條例》和《社會保險法》規(guī)定的一次性傷殘補助金是職工因喪失勞動能
2022-04-22 15,340
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精神損害賠償標準精神損害賠償的標準為： 1、侵害他人生命權的精神損害撫慰金的賠償標準，可以按照該地區(qū)上一年度職工的平均工資標準賠償20年；如果受害人未滿16周歲的，則按照每小一歲減一年的方式，最低不可少于5年的標準進行賠償；如果受害人滿60周歲以上的，則每
5,674 2021.04.25 -
01:10
人身損害精神損失費賠償標準公民身體權、健康權遭受輕微傷害，不支持賠償權利人的精神撫慰金請求；公民身體權、健康權遭受一般傷害沒有構成傷殘等級的，精神撫慰金的數額一般為1000元至5000元；公民身體權、健康權遭受的傷害已經構成傷殘等級，精神撫慰金的數額可以結合受害人的
3,028 2022.04.17 -
01:21
工傷賠償能要求精神損失賠償嗎工傷保險相關法律并沒有將精神賠償列入工傷保險待遇，由于工傷保險待遇與精神損害撫慰金的法律性質和功能不同，對工傷事故損害賠償案件不能主張精神損害撫慰金，應按照《工傷保險條例》的相關規(guī)定享受相應的工傷保險待遇。精神損害賠償是指自然人因其人身權受
1,317 2022.04.17
