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公司交公積金公司不給交怎么辦

2022-04-25 12:18

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專業(yè)分析:

職工發(fā)現(xiàn)所在單位未按規(guī)定繳存住房公積金,可以向住房公積金管理部門或者監(jiān)察部門舉報。職工也可以直接向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁或向人民法院提起訴訟。單位和職工都應(yīng)該繳存住房公積金,單位應(yīng)當(dāng)?shù)阶》抗e金管理中心辦理住房公積金繳存登記手續(xù),為職工建立住房公積金帳戶。每個職工只能有一個住房公積金帳戶。住房公積金管理中心應(yīng)當(dāng)建立職工住房公積金明細帳,記載職工個人住房公積金的繳存、提取等情況。

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張神兵律師

廣東律參律師事務(wù)所

按照我國法律規(guī)定,公司必須給員工繳納保險。所以很多員工甚至企業(yè)會認為,公司可以不給員工繳納公積金。但其實,公司不繳公積金是違法的。假如不繳納公積金,企業(yè)需要對自己的行為承擔(dān)法律后果。員工必須去公積金管理單位投訴或者舉報,其他政府單位對于公積金爭議是不會受理的

章法律師

廣東律參律師事務(wù)所

其實住房公積金并不是那樣可繳可不繳的,按照法律的規(guī)定必須要給員工繳納。相關(guān)的法律的規(guī)定是《住房公積金管理條例》的第13條、第14條、第15條、第20條,這些條款都很明確的規(guī)定,用人單位要辦理公積金的繳存登記、需要設(shè)立公積金的賬戶、每月匯繳公積金等事項,都強調(diào)的是“應(yīng)當(dāng)辦理”因此,住房公積金是強制繳納的。單位如果不依法給職工繳納公積金,將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任:《住房公積金管理條例》第37條規(guī)定“單位不辦理住房公積金繳存登記或者不為本單位職工辦理住房公積金賬戶設(shè)立手續(xù)的,由住房公積金管理中心責(zé)令限期辦理;逾期不辦理的,處一萬元以上五萬元以下的罰款?!钡?8條規(guī)定:“單位逾期不繳或者少繳住房公積金的,由住房公積金管理中心責(zé)令限期繳存;逾期仍不繳存的,可以申請人民法院強制執(zhí)行?!庇嘘P(guān)公積金的維權(quán)途徑與社保或其他勞動爭議有所不同。如果單位不給員工繳納公積金,員工應(yīng)該去市公積金管理中心及各區(qū)縣管理部投訴舉報,而不是到勞動仲裁委提起勞動仲裁;勞動仲裁委對住房公積金的爭議是不予受理的,對于這點要特別注意。

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